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Menace de blocage d'accès à l'outil de gestion personnelle de l'entreprise

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    janvier 2013
    Messages
    314
    Bonjour,

    Dans notre entreprise, il y'a un outil MyXXX qui centralise tous les processus administratifs, accessible à tout employé. C'est LE portail interne de l'entreprise, symbole de la dématérialisation qui a commencé il y'a une dizaine d'année dans nos entreprises.
    Mon employeur me menace de me BLOQUER l'accès à cet outil.

    Cet outil permet de:
    - poser des congés, ou simplement consulter ses compteurs de congés
    - déclarer ses notes de frais
    - consulter les "policies" de l'entreprise (document qui décrivent tous les processus administratifs, et plus généralement qui cadrent toute la vie dans l'entreprise)
    - déclarer ses heures sup'
    - se former
    - mettre à jour ses données personnelles (coordonnées bancaires, adresse perso, enfants, etc)
    - élaborer son plan de carrière
    - faire toutes sortes de demandes diverses et variées (demandes d'accès, demande de matériels, d'outils, etc)
    - etc, etc, la liste est sans fin

    Question : mon employeur est-il en droit de me bloquer l'accès a un tel outil ?

    D'avance merci.

  2. #2
    Pilier Junior Avatar de Patjer
    Ancienneté
    décembre 2008
    Messages
    2 165
    Bonjour,


    Vous a-t-il indiqué le motif de cette "menace " ?
    Cela a-t-il un lien avec votre autre discussion ouverte sur la demande qu'il vous faite de remplacer une collègue en maternité ?

  3. #3
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    janvier 2013
    Messages
    314
    Il s'agit d'une menace du fait que mon ordinateur de travail n'est pas aux normes.
    Aucun lien avec mon autre question sur ce forum (qui en fait ne me concerne même pas moi en personne).

    Précision : par anticipation, je précise que oui bien sûr une possibilité pour résoudre mon problème serait de mettre mon ordinateur aux normes.
    Cela résoudrait en effet mon problème, mais cela ne répondrait pas pour autant à ma question

  4. #4
    Pilier Junior
    Ancienneté
    mai 2011
    Messages
    1 372
    bonjour


    si c'est un ordinateur de votre entreprise et qu'il vous donne accès a un logiciel métier, il peut etre en effet important qu'il réponde à ces pré requis techniques concernant entre autre la sécurité ou la compatibilité avec les outils, que ce soit des versions logicielles necessaires ou des anti virus adaptés ; pourquoi cette machine n'est elle pas conforme ?

    Personnellement, cette "menace" me parait justifiée au regard de la stabilité de l'outil informatique fourni par votre employeur
    Dernière modification par Ashél ; 09/08/2018 à 09h18.
    Patjer et yapasdequoi ont trouvé ce message utile.

  5. #5
    Pilier Junior
    Ancienneté
    avril 2006
    Localisation
    A l'ouest
    Messages
    4 800
    Bonjour
    Du fait de qui votre ordinateur n'est-il pas aux normes ? Vous ou votre service informatique ?


    Cordialement,
    Alouest

  6. #6
    Pilier Junior Avatar de Patjer
    Ancienneté
    décembre 2008
    Messages
    2 165
    Re,


    Vous parlez d'un accès à partir de votre poste de travail, auquel cas il serait utile de savoir pq votre ordinateur n'est pas aux normes.
    Ou d'un accès à distance de chez vous, comme cela est parfois possible pour certains intranet ?

  7. #7
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    janvier 2013
    Messages
    314
    Je ne souhaite pas savoir si cette menace peut sembler justifiée pour l'un de vous, pour mon employeur, ou pour qui que ce soit d'autre.
    Je souhaite juste savoir si le fait pour l'employeur de bloquer un tel outil est légal.

  8. #8
    Pilier Junior
    Ancienneté
    mai 2011
    Messages
    1 372
    oui


    et ce serait gentil de nous répondre quand même..... on n'aime pas beaucoup répondre sur des vues de l'esprit


    c'est son outil, c'est son entreprise, c'est sa responsabilité d'en assurer le bon fonctiionnement
    Dernière modification par Ashél ; 09/08/2018 à 09h35.

  9. #9
    Membre Sénior
    Ancienneté
    janvier 2009
    Messages
    448
    Bonjour,


    Vu le niveau de précision des éléments que vous êtes disposé à fournir - c'est à dire rien - ma réponse est claire: et non ambigüe:
    - oui
    - non
    - peut-être.
    Cordialement
    Patjer, Ashél, nop92 et 1 autres ont trouvé ce message utile.

  10. #10
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    janvier 2013
    Messages
    314
    Citation Envoyé par Tiers13 Voir le message
    Bonjour,


    Vu le niveau de précision des éléments que vous êtes disposé à fournir - c'est à dire rien - ma réponse est claire: et non ambigüe:
    - oui
    - non
    - peut-être.
    Cordialement
    Ce n'est pas grave si vous ne savez pas répondre, ne vous en faites pas. Peut-être quelqu'un d'autre saura s'il est légal de couper l'accès à l'unique portail administratif à un employé.
    Si personne ne le sait sur le forum, ce n'est pas bien grave non plus.

  11. #11
    Pilier Junior Avatar de Patjer
    Ancienneté
    décembre 2008
    Messages
    2 165
    Et ce point ? :
    "Vous parlez d'un accès à partir de votre poste de travail, auquel cas il serait utile de savoir pq votre ordinateur n'est pas aux normes.
    Ou d'un accès à distance de chez vous, comme cela est parfois possible pour certains intranet ? "

  12. #12
    Pilier Sénior
    Ancienneté
    avril 2014
    Messages
    19 936
    Bonjour
    Je ne souhaite pas savoir si cette menace peut sembler justifiée pour l'un de vous,
    Au vu du flou de votre question et de votre refus de complément d'information, je ne comprends pas pourquoi vous utilisez le mot MENACE, pour ce qui me semble être une PRECAUTION élémentaire;
    DOnc oui, la précaution est justifiée.
    Mais bon, peut-etre non.

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