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cdd

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    septembre 2012
    Messages
    17
    bonjour tout le monde
    j ai un petit soucie voila mes petites questions
    depuis novembre 2017 je fait des contrats de 3 semaines de 42 heure par semaine avec juste 1 jour de congee par semaine


    2 questions cela fait 5 jours que je travaille et je n est pas signer mon contrat de travaille sans contrat de travaille suis je obliger de travailer quand meme merci de vos reponse

  2. #2
    Pilier Junior Avatar de Dura
    Ancienneté
    novembre 2006
    Messages
    2 877
    Vous pouvez évidemment travailler sans contrat, mais dans ce cas, il est présumé être un CDI à temps plein, sans période d'essai.
    Mais ici, ne s'agit-il pas plutôt d'une succession de CDD, dont seul le dernier n'a pas été signé ?
    Le code du travail permet de travailler jusqu'à 6 jours consécutifs, pour une durée maximale hebdomadaire de 44 h (dont 9 heures supplémentaires).

    Si vous connaissez le nom de votre convention collective, nous pourrions vous apporter quelques précisions complémentaires.

    Avez-vous demandé à votre employeur pourquoi vous n'aviez toujours pas de contrat ?
    "Il n'y a pas de passagers sur le vaisseau spatial Terre. Nous sommes tous l'équipage. Mac Luhan

  3. #3
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    septembre 2012
    Messages
    17
    je vous remercie pour votre réponse . Mon employeur et en faite est une mairie qui n'est pas dans le meme departementent ou se situe mon emploi
    est on à beau telephoner au service paye on n'arrive pas a avoir une personne
    le non de la convention collective est je pense . la convention en collectivitée ou restauration collective
    cordialement

  4. #4
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    25 370
    Non il n'y a pas de convention collective si c'est une mairie qui vous emploie. Vous êtes agent contractuelle de droit public.
    " Quis custodiet ipsos custodes?"
    Juvénal

  5. #5
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    septembre 2012
    Messages
    17
    bonjour oui c est une succecion de cdd je suis pas titulaire si jamais j ai un accidant de travaille accidant de trajet ou de maladie sa se passe comment si j ai pas signer de comtrat
    merci

  6. #6
    Pilier Junior Avatar de Dura
    Ancienneté
    novembre 2006
    Messages
    2 877
    Vous êtes couvert par votre employeur, qui a vraisemblablement dû vous déclarer à l'URSSAF.
    Par ailleurs, vos fiches de paie attestent de votre situation de travail.
    "Il n'y a pas de passagers sur le vaisseau spatial Terre. Nous sommes tous l'équipage. Mac Luhan

  7. #7
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    septembre 2012
    Messages
    17
    merci de votre reponse

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