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Discussion : Visite de reprise pour inaptitude arret en at reconnu cpam

  1. #1
    Membre Benjamin

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    bonsoir

    je vous tiens au courant SALARIE 57 ANS RECONNU TRAVAILLEUR HANDICAP DEPUIS LONGTEMPS EN RETRAITE DANS 2 ANS

    j ai donc été en prévisite l inaptitude est pour elle evidente MAIS LE MOTIF DE L ARRET AU DEPART ETAIT EN AT : POUR ACCIDENT AT CHUTE SUR LE DOS RECONNU IMEDIATEMENT PAR LA CAPAM ARRET AVEC RECHUTE EN AT TOTAL 7 MOIS EN AT ACCEPT PAR LE MEDECIN CONSEIL
    ACCIDENT TOUJOURS PAS CONSOLIDER A CE JOUR

    mais elle m a proposée( MEDECIN DUR TRAVAIL ) de me mettre en inaptitude normal ???? alors que tous mes arrêts sont en Accident de travail et validé par le Médecin conseil

    sois disant que je serais gagnant en invalidité ....... AU LIEU DE L IPP car j ai de la tension et du diabete ..... je vois pas le rapport

    a t elle le droit ???

    et moi du coup je perd mes avantages pour licenciement pour AT

    je trouve cela bizarre

    pouvais vous m eclairer

    merci

    alain

    bonne soirée

    cordialement
    Dernière modification par arcange500 ; 23/03/2016 à 19h48.

  2. #2
    Pilier Sénior

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    Citation Envoyé par arcange500 Voir le message
    bonsoir

    je vous tiens au courant


    Bonjour,

    Auriez-vous ouvert une autre discussion ??? et sous quel pseudo ??

    Votre post est confus...ce qui est sûr c'est que le médecin du travail n'est pas lié par les décisions du médecin conseil.

    Votre arrêt de travail va se terminer quand ?
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  3. #3
    Membre Benjamin

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    bonjour

    merci tout d abord pour votre reponnse


    pour reponde ma date de ma fin arret en at est le 24 avril 2016

    voila

  4. #4
    Pilier Sénior

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    Quelle est la taille de votre entreprise ?

    y a-t-il DP ou CHS CT ?
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  5. #5
    Membre Benjamin

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    il y a les 2 je travaille pour XXX du groupe Enseigne de grande distribution

    ce que je comprend pas c est que je suis en AT avec contrôle fait par la CPAM et tous mes arrêts validés et que le médecin me dit de passer en invalidité car c est mieux pour moi

    j ai téléphoné a la CPAM ce matin elle m a dit : on a pas le droit de passer d un AT a une pension d invalidité cela sera en IPP

    j y comprend plus rien

    merci a vous

    cordialement
    Dernière modification par Modérateur 02 ; 24/03/2016 à 11h21.

  6. #6
    Pilier Sénior

    Infos >

    anonymisez votre post...................pa s de citation de nom

    le fait que vous perceviez une rente d'accident du travail est totalement indépendant d'une inaptitude au poste de travail

    et l'invalidité, c'est encore autre chose ....
    Dernière modification par Jean-louis52 ; 24/03/2016 à 10h36.
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  7. #7
    Membre Benjamin

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    c est pas cela cest que en pre visite que j ai passée a la medecine du travail elle elle veut me licencié en inaptitude normale et me diriger vers une invalidité alors que je suis en AT du travail et que le neurochirurgien lui a dit que je ne pouvais plus travailler .

    a t elle le droit de changer disons le motif par rapport que mes arrêts concerne l at ??

    merci a vous

  8. #8
    Pilier Sénior

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    Bonjour,

    Le MdT émet un avis médical sur l'aptitude au poste de travail.
    Si l'avis est "inaptitude" du fait des conséquences de votre accident, l'employeur a obligation de chercher à vous reclasser, doit consulter DP/CHS CT avant d'éventuellement prononcer un licenciement.

    Et comme vous l'a dit la CPAM, vous ne pouvez pas pour la même affection toucher une rente d'accident du travail et une pension d'invalidité.
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  9. #9
    Membre Benjamin

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    bonsoir

    toutes mes excuses pour ce nouveau derangement

    mon arret de travail va se terminer le 24 avril 2016 ma visite de reprise pour me declarée en inaptitude a lieu le 25 avrl 2015 a 15 h

    cette journee du 25 dois je me presenter a mon travail le matin ( alors que je ne peux pas travailler ) ou l employeur doit il me faire un horaire de style 15h 20h ?? ou ???

    car je ne peux pas travailler

    merci a vous*

    cordialement

  10. #10
    Membre Benjamin

    Infos >

    Salut !
    A ce que j'en sais, en général tu dois avertir ton employeur de ton Rv avec la médecine du travail et de ton éventuel reprise. Mais il faut savoir que si il y a inaptitude tu ne toucheras pas de salaire pendant les 15 jours qui suivent ton 1er RV et le second qui confirmera ton inaptitude. Ensuite ton patron devrait de reclasser effectif et il a 1 mois pour le faire, sinon passer ce délai il devrait te payer...
    Donc pendant 1 mois 1/2 tu ne toucheras pas de salaire.
    Maintenant je sais trop concernant une arrêt de travail.
    Moi-même dans une situation similaire. Je suis en mi-temps thérapeutique avec aptitude et une restriction...

  11. #11
    Pilier Sénior

    Infos >

    Citation Envoyé par arcange500 Voir le message
    bonsoir

    toutes mes excuses pour ce nouveau derangement

    mon arret de travail va se terminer le 24 avril 2016 ma visite de reprise pour me declarée en inaptitude a lieu le 25 avrl 2015 a 15 h

    cette journee du 25 dois je me presenter a mon travail le matin ( alors que je ne peux pas travailler ) ou l employeur doit il me faire un horaire de style 15h 20h ?? ou ???

    car je ne peux pas travailler

    merci a vous*

    cordialement
    Bonsoir,

    Pourquoi avoir créé une autre discussion, vous auriez dû rester sur celle-ci
    http://forum-juridique.net-iris.fr/t...t-reconnu.html

    ---------- Message ajouté à 21h36 ---------- Précédent message à 21h30 ----------

    [QUOTE][QUOTE=Thigat;2278725]
    Salut !
    A ce que j'en sais, en général tu dois avertir ton employeur de ton Rv avec la médecine du travail et de ton éventuel reprise. Mais il faut savoir que si il y a inaptitude tu ne toucheras pas de salaire pendant les 15 jours qui suivent ton 1er RV et le second qui confirmera ton inaptitude. Ensuite ton patron devrait de reclasser effectif et il a 1 mois pour le faire, sinon passer ce délai il devrait te payer...
    Donc pendant 1 mois 1/2 tu ne toucheras pas de salaire.
    Maintenant je sais trop concernant une arrêt de travail.
    Moi-même dans une situation similaire. Je suis en mi-temps thérapeutique avec aptitude et une restriction...
    De grâce combien même vous souhaitez augmenter votre compteur pour vous permettre de poser votre propre problème, essayez au moins de répondre justement aux questions posées et si vous ne savez pas abstenez-vous.
    Pour critiquer les gens, il faut les connaître et pour les connaître, il faut les aimer. COLUCHE

  12. #12
    Pilier Sénior

    Infos >

    Citation Envoyé par arcange500 Voir le message
    bonsoir

    toutes mes excuses pour ce nouveau derangement

    mon arret de travail va se terminer le 24 avril 2016 ma visite de reprise pour me declarée en inaptitude a lieu le 25 avrl 2015 a 15 h

    cette journee du 25 dois je me presenter a mon travail le matin ( alors que je ne peux pas travailler ) ou l employeur doit il me faire un horaire de style 15h 20h ?? ou ???

    car je ne peux pas travailler

    merci a vous*

    cordialement

    Bonjour,

    C'est votre employeur qui vous a fait convoquer à cette visite.

    Vous lui envoyez une lettre, ou un mail (pour tracer), lui disant que vous avez bien reçu la convocation, et que vous vous rendrez à cette visite.
    Vous précisez ensuite que votre état de santé ne vous permettant pas de reprendre votre poste antérieur, vous attendrez l'avis du médecin du travail avant de rejoindre, éventuellement, l'entreprise
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  13. #13
    Membre Benjamin

    Infos >

    [/COLOR][QUOTE]
    Citation Envoyé par Thigat Voir le message

    De grâce combien même vous souhaitez augmenter votre compteur pour vous permettre de poser votre propre problème, essayez au moins de répondre justement aux questions posées et si vous ne savez pas abstenez-vous.
    Je pensait avoir répondu à sa question..... Bref, non je ne suis pas là pour le compteur....
    Par contre j'ai déjà posé ma question dans un autre forum qui apparemment est toujours sans réponse, pour le moment

    ---------- Message ajouté à 07h34 ---------- Précédent message à 07h31 ----------

    Je pensait avoir répondu à sa question..... Bref, non je ne suis pas là pour le compteur....
    Par contre j'ai déjà posé ma question dans un autre forum qui apparemment est toujours sans réponse, pour le moment

  14. #14
    Pilier Sénior

    Infos >

    [QUOTE=Thigat;2278805][/COLOR]
    Je pensait avoir répondu à sa question..... Bref, non je ne suis pas là pour le compteur....
    Par contre j'ai déjà posé ma question dans un autre forum qui apparemment est toujours sans réponse, pour le moment
    Ce que dit entre les lignes Putzi, c'est que nous sommes ici sur un forum juridique, dont les membres qui répondent à ceux qui posent des questions tentent de le faire sans a-peu près, avec des références juridiques si nécessaire, et pas avec des réponses que l'on peut entendre au café du commerce.
    Et la réponse que vous donnez à Arcange est imprécise et contient au moins deux assertions très largement discutables.
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  15. #15
    Membre Benjamin

    Infos >

    bonjour

    je suis en AT de puis 1 ns j ai etait declaré en inaptitude suite a une reprise accident de travail marqué sur la feuille inaptitude le medecin du travail m a remis la feuille de l ITI marquant en relation avec l accident de travail concernee

    et refus de la securite sociale comme quoi c est pas en relation !!! j ai vu un medecin conseil au bout de 6 mois qui me dit vos symptômes sont bien du a l AT !!!!! cest du n importe quoi

    pourquoi donner cette feuille ITI alors ?? sa veut dire que le édecin du travail ne fait pas son travail ..... MDR...

    pourquoi cette décision et comment faire car mon patron ne va plus me licencier pour AT ??

    merci a vous

    cordialement
    alain

  16. #16
    Pilier Sénior

    Infos >

    un petit up pour que votre question ne tombe pas dans les oubliettes...

  17. #17
    Membre Benjamin

    Infos >

    bonjour

    je suis en AT de puis 1 ns j ai etait declaré en inaptitude suite a une reprise accident de travail marqué sur la feuille inaptitude le medecin du travail m a remis la feuille de l ITI marquant en relation avec l accident de travail concernee

    et refus de la securite sociale comme quoi c est pas en relation !!! j ai vu un medecin conseil au bout de 6 mois qui me dit vos symptômes sont bien du a l AT !!!!! cest du n importe quoi

    pourquoi donner cette feuille ITI alors ?? sa veut dire que le édecin du travail ne fait pas son travail ..... MDR...

    pourquoi cette décision et comment faire car mon patron ne va plus me licencier pour AT ??

    merci a vous

    cordialement
    alain

  18. #18
    Membre Benjamin

    Infos >

    Bonjour,

    j ai eu mon entretien préalable je serais licencié début juillet 2016

    par contre je suis surpris car ma demande d IPP suite a ma consolidation du 25 avril 2016 a ce jour aucune réponse de la CPAM ni de rendez vous avec le médecin conseil pour fixer un IPP soit deja 2 mois sans nouvelles.


    j ai téléphoné a la CPAM la personne m a répondu c est un médecin conseil qui instruit c est dans son bureau et c est tout comme réponse .

    pourquoi des delais si long ???
    est ce normal ce délai e 2 mois ans réponse ..

    meme pour l i T I rien apres 1 mois et demi de depot


    est ce qu ils attendent le licenciement pour cloturer le dossier IPP et ITI ?


    merci a vous

    cordialement
    Dernière modification par Modérateur 02 ; 25/06/2016 à 19h05.

  19. #19
    Modérateur Communautaire

    Infos >

    Bonsoir arange500,

    Vous avez ouvert tellement de discussions sur la même problématique que pour une meilleure compréhension du sujet je les ai toutes fusionnées. N'en ouvrez pas d'autres.
    Cordialement

    Modérateur 08
    Dernière modification par Modérateur 08 ; 25/06/2016 à 23h26.

  20. #20
    Pilier Sénior

    Infos >

    Citation Envoyé par arcange500 Voir le message
    bonjour

    je suis en AT de puis 1 ns j ai etait declaré en inaptitude suite a une reprise accident de travail marqué sur la feuille inaptitude le medecin du travail m a remis la feuille de l ITI marquant en relation avec l accident de travail concernee

    et refus de la securite sociale comme quoi c est pas en relation !!! j ai vu un medecin conseil au bout de 6 mois qui me dit vos symptômes sont bien du a l AT !!!!! cest du n importe quoi
    Bonsoir,

    L'AT ayant été reconnu par la CPAM, et l’ITI étant une Indemnité Temporaire d’Inaptitude liée au fait que le médecin du travail vous a déclaré inapte suite à votre Accident du Travail et ce en attente de votre reclassement, ce dernier a parfaitement fait son travail. A présent, vous êtes le seul à pouvoir nous dire la raison pour laquelle la sécu dit que votre demande d'ITI n'est pas en relation avec votre AT puisque votre médecin du travail vous a déclaré inapte suite à votre Accident du Travail .

    Pour l'attribution de l'ITI, je vous invite à lire le lien ci-dessous

    ameli.fr - En cas de maladie professionnelle

    Le 27 mai vous écriviez ceci

    pourquoi cette décision et comment faire car mon patron ne va plus me licencier pour AT ??
    Aujourd'hui vous avez écrit la même chose et en même temps vous écrivez

    j ai eu mon entretien préalable je serais licencié début juillet 2016
    C'est-à-dire ? Licenciement suite à inaptitude liée à un AT ?

    En ce qui concerne vos questions sur les délais de réponse des organismes de sécurité sociale, effectivement ceux-ci sont, hélas, de plus en plus longs mais ceci relève d'un autre débat quant aux raisons.
    Dernière modification par Putzi ; 25/06/2016 à 22h59.
    Pour critiquer les gens, il faut les connaître et pour les connaître, il faut les aimer. COLUCHE

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