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Forum juridique de Net-iris

L'emploi des seniors


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  • Moderateurs

Bonjour,

 

Nous savons, car c'est de notoriété publique depuis des années, que le taux d'emploi des seniors en France est particulièrement bas par rapport à leurs homologues européens. Les plans de préretraite notamment sont une spécialité française. La situation est telle et les perspectives d'emploi sont telles pour ces personnes après avoir perdu leur poste, qu'une allocation leur est dédiée ainsi que l'évoque un article de la Veille Juridique par Net-iris.

 

Pensez-vous qu'il s'agisse d'une solution viable et pérenne ? Que pensez-vous de l'existence même de cette allocation ?

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Dans beaucoup de pays, un "senior" est synonyme d'expérience et de savoir-faire....ils sont donc souvent à des postes qualifiés et forment des jeunes.

 

En France, le "senior" est vu d'abord comme quelqu'un de cher parce que l'expérience, "ça se paye" et que bon nombre de nos entreprise voudraient bien avoir des personnes qualifiées, performantes sans les payer de façon conséquente...

 

Du coup, on peut bien faire tous les plans retraite qu'on veut, si d'un côté on nous dit qu'il faut travailler le plus longtemps possible mais que de l'autre, dès 50 balais, on vous montre la porte de sortie, ça devient la quadrature du cercle....

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Bonjour,

 

Cette allocation permet d'affronter l'urgence de gens dans le besoin.

 

Mais on ne s'attaque pas aux raisons structurelles qui amènent ces gens à se trouver dans cette situation.

Si cette situation est une spécificité française, demandons donc à la Cour des Comptes de dire aux français ce qui crée cette -triste- spécificité et ce qu'il faudrait faire pour retourner à la normalité.

 

Ciron :-)

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