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Congés payés restants du salarié mis sur un calendrier partagé outlook

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Bonjour,

 

Mon employeur souhaite mettre sur un calendrier partagé (Outlook) les dates de congés payés de chaque personne, ainsi que le nombre de congés payés restants à prendre pour chaque personne. (afin d'informer le service )

 

Je n'ai rien trouvé dans la législation sur ce sujet.

 

Est-ce légal ? A t- il le droit d'informer tout le monde ?

 

Merci beaucoup pour toutes les réponses.

 

Au revoir

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Ben chez nous ça fonctionne comme ça et c'est bien pratique pour s'organiser y compris pour les responsables afin de vérifier que le service sera assuré correctement :) Maintenant nous sommes une très grosse boîte donc ce ne sont pas les 40.000 salariés qui voient le planning uniquement les personnes de l'équipe et les responsables.

 

En même temps ce n'est pas super confidentiel comme information :)

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