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Bonsoir je m'incruste dans la converse sur les congés ex: si g bossé plus de 15 mois pour la même entreprise que j'ai 28 ou 30 jours à prendre et que je suis tjs en CDD est-il possible que je perde une partie de ces congés? Sinon en demandant gentiment à l'un des responsables puis je les prendre parce qu'actuellement je ne peux pas le faire avant la fin de la saison en Octobre!

Ils sont perdus ou non dans ce cas??

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Invité Mashinotsu
Bonsoir je m'incruste dans la converse sur les congés ex: si g bossé plus de 15 mois pour la même entreprise que j'ai 28 ou 30 jours à prendre et que je suis tjs en CDD est-il possible que je perde une partie de ces congés? Sinon en demandant gentiment à l'un des responsables puis je les prendre parce qu'actuellement je ne peux pas le faire avant la fin de la saison en Octobre!

Ils sont perdus ou non dans ce cas??

 

Cdd ou cdi, les congés de l'année dernière devrait avoir été pris.

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Bonsoir je m'incruste dans la converse sur les congés ex: si g bossé plus de 15 mois pour la même entreprise que j'ai 28 ou 30 jours à prendre et que je suis tjs en CDD est-il possible que je perde une partie de ces congés? Sinon en demandant gentiment à l'un des responsables puis je les prendre parce qu'actuellement je ne peux pas le faire avant la fin de la saison en Octobre!

Ils sont perdus ou non dans ce cas??

 

Je ne comprendrai jamais pour on relance un VIEUX post

celui ci date de 2008

si les lois ont changées entre temps vous relancez un sujet pour rien

Il est bon de créer sa propre discussion:mad:

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