Aller au contenu
Forum juridique de Net-iris

calcul de l'indemnité rupture conventionnelle


Tsgri

Messages recommandés

Bonjour,

 

Je ne suis pas trés fort en calcul, j'ai signé un contrat de rupture conventionnelle qui prend fin au 31 mars 2010. Je sais que l'indemnité ne peut pas êtr einférieure à celle d'un licenciement et que cela doit correspondre je crois à 2/10ème du salaire mais cependant afin de savoir si je ne me suis pas fais avoir,

 

Pouvez-vous me dire quel est le minimum que je peux percevoir selon mes données suivantes :

- embauché en novembre 2007 soit 29 mois d'ancienneté

- salaire brut mensuel actuel = 2690

 

Merci de votre aide

Lien vers le commentaire
Partager sur d’autres sites

  • Réponses 4
  • Création
  • Dernière réponse

et bien a priori c'est le montant normal appliquée à toutes les branches.

soit "1/5 ème de mois de salaire par année d'ancienneté" je ne comprends pas ce que cela veut dire pouvez-vous me décoder svp ?

mais à priori :

2690 x 0,2 x 29 mois ...est-ce cela ? le problème c'est que cela fait 15602€ et que sur le formulaire qu'ils m'ont donné et que j'ai signé c'est 8 300€ ..cela fait une sacrée différence ? quelq'un peut il m'expliquer. merci

CC Metallurgie

Lien vers le commentaire
Partager sur d’autres sites

soit "1/5 ème de mois de salaire par année d'ancienneté" je ne comprends pas ce que cela veut dire pouvez-vous me décoder svp ?

Qu'est ce que vous ne comprenez pas ?

Votre salaire actuel est de 2690€, donc 1/5ème ça fait 538€.

Votre ancienneté de 29 mois, soit 2.4 années.

Donc indemnité 2.4 X 538 = 1291€

Lien vers le commentaire
Partager sur d’autres sites

Archivé

Ce sujet est désormais archivé et ne peut plus recevoir de nouvelles réponses.

Invité
Ce sujet ne peut plus recevoir de nouvelles réponses.

© 2000-2021 NET-IRIS, une marque de JuriTravail, société du Groupe MyBestPro. Tous droits réservés.
×
×
  • Créer...