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Fransoise

Licenciment economique avec 3 000 000 € dans la boite

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Bonjour,

Je viens d'etre lissencier en raison economique... Selon le directeur la boite n'a plus d'activité.

Mais :

1- à coté de cela il a augmenter le salair à un autre collaborateur à une somme importante.

2 - 1 600 000 est disparu de compte de l'année precedante.... /on est 10 personne dans la boite et le salaire moyen est 1800 eu

3 - ca fait 3 mois que mon directeur m'oblige à faire les projets pour une autre boite qu'il possede qui porte pratiquement le meme nom avec un rajout EXPERTISE // on a facturé 3 projet depuis le mois de janvier 40 000 + 80 000 + 50 000 et on a prevu de recevoir apres le mois de juin 3 000 000 eu.

 

Alors je ne suis pas sure que je suis licencie economique pour les bonnes raisons. Comment doit je faire pour recuperer les indemnités.

 

Merci par avance.

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Bonjour,

 

Dans votre situation il ne vous reste, je pense que la voie du conseil du prud'homme !

Avez des preuves probante car il vous faudra un minimum d'élément concret et vérifiable pour que le juge puisse apprécier et fondé son appréciation.

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Il faudrait savoir surtout les raisons invoquées sur votre lettre de licenciement, en effet une "simple" restructuration peut déboucher sur un licenciement économique.

 

Donnez-nous les termes de votre lettre, si les efforts de reclassement ont été faits.

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Merci pour votre reponse. Je n'ai pas encore ma lettre. Je pense d'aller voir les conseillers de prudhomme car j'ai vraiment besoin d'un conseil. J'ai l'un des salairs les plus bas et mon employeur dit a notre equipe qu'il vire les plus chers en plus apres avoir augmenté le salair de quelqu'un d'autre.

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