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Forum juridique de Net-iris

Utilisation de ma boîte mail professionnelle


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Bonjour,

 

Recevant souvent des blagues ou des liens vers des sites web sur ma boîte mail professionnelle de la part de mes collègues, je voudrais savoir si j'ai le droit de me les transférer vers ma boîte perso pour pouvoir les consulter à la maison.

 

Puis-je être sanctionné pour cela ?

(je précise que dans notre service, nous sommes étroitement surveillées donc, je préfère être vigilant pour qu'ils n'aient rien à me reprocher)

 

Merci !

Rb

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Bonjour,

 

Pourquoi ne pas communiquer directement votre adresse mail personnel à vos collègues ?

Cette possiblité vous évitant toute mesure disciplinaire pour une utilisation abusive de votre boite mail..

Sinon une utilisation de la boite professionnelle doit être précisé par une charte ou le réglement intérieur ?

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Bonjour,

 

Pourquoi ne pas communiquer directement votre adresse mail personnel à vos collègues ?

Cette possiblité vous évitant toute mesure disciplinaire pour une utilisation abusive de votre boite mail..

Sinon une utilisation de la boite professionnelle doit être précisé par une charte ou le réglement intérieur ?

 

le problème c'est que je n'ai rien demandé au sujet des blagues et je ne peux pas donner mon adresse perso à toute la sté...

 

Le règlement intérieur interdit l'utilisation du matériel de l'entreprise à des fins personnelles mais sans préciser d'avantage de détails, c'est vague...

 

Rb

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Oui c'est sur communiquer son adresse perso a toute la boite c'est pas très agréable.

Personnellement je vous déconseille, si vous ne voulez pas avoir de probleme de faire suivre ses mails chez vous ou même d'y donner suite.

Nous ne connaissons pas le nombre de mails pouvons mettre votre direction en alerte mais en ce qui me concerne je ne ferai ni suite ni transfert.

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Vous n'êtes pas, à priori, responsable des mails reçus (si vous n'en avez pas fait la demande) et l'employeur ne peut pas vous sanctionner pour les avoir reçus.

En revanche, vous serez responsable si vous les faites suivre...

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Merci beaucoup pour vos réponses. Je vais cesser de me les faire suivre et au mieux je noterais l'adresse des liens reçus sur un post-it, le reste ira de suite à la poubelle.

 

Je ne peux même pas répondre à un mail en disant juste : "merci" ?

 

Rb

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Je pense en effet que c'est la meilleur solution.

Aucune utilité de remercier l'auteur de ses mails de toute façon il s'en fiche ;-)

Vous n'êtes pas, à priori, responsable des mails reçus

Effectivement, mais je ne sais pas s'il ne faille pas qu'il demande quand même l'arrêt de ses mails :confused:

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C'est une bonne question mais très délicate car cela relève aussi de la "sociabilisation" en entreprise, répondre à chaque collègue de ne plus envoyer de blagues ou de vidéos marrantes risque de vexer et peut nuire à la bonne entente entre collègues ?

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C'est une bonne question mais très délicate car cela relève aussi de la "sociabilisation" en entreprise, répondre à chaque collègue de ne plus envoyer de blagues ou de vidéos marrantes risque de vexer et peut nuire à la bonne entente entre collègues ?

Bonjour,

"J'ai sauté le pas" j'ai adressé un mail à l'ensemble de mes collègues pour ne plus être destinataire des mails "humouristiques" et pornographiques.

La raison que j'ai évoquée était la saturation de ma boite de réception, qui m'empêchait de recevoir des informations professionnelles parfois importantes.

Je n'ai eu aucun commentaire de leur part (en ma présence:)), et plus aucune réception de ce type de mail.

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Non, car les destinataires peuvent être choisis comme partout de manière individuelle, ou également en groupe de destinataires, par fonction, par grade, par service, etc.

Les destinataires été une petite centaine de collaborateurs de mon service, de mon niveau hiérarchique et inférieur.

Il faut donc être prudent lors d'un envoi dans le choix de ceux-ci.

Si on choisi tout les utilisateurs, "on arrose" plus de 2000 personnes en incluant les élus et directeurs de cabinet de la Préfecture.

Quelques erreurs d'envoi aux conséquences douloureuses pour les expéditeurs, ont déjà eu lieu:D

 

Par contre il faut vérifier la composition de ces groupes, il est arrivé qu'un cadre de niveau supérieur se fasse intégrer dans un groupe sans information du personnel (espionnage) ce que j'ai eu l'occasion de dénoncer à plusieurs reprises.:mad:

 

Si le service communication de mon établissement consulte ce post, il comprendra:rolleyes::p

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