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Discussion : Devenir le Président de la SAS pour laquelle je travaille comme salarié

  1. #1
    Membre

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    Bonjour,

    Le dirigeant de l'entreprise pour laquelle je travaille actuellement me propose de modifier les statuts de l'entreprise et de me nommer Président de la SAS. J'ai énormément participé au lancement de l'entreprise comme salarié et il a confiance en moi. Il a une holding qui détient plusieurs SAS dont celle pour laquelle je travaille. Il m'a dit que je garde mon poste et que je n'aurai pas énormément a faire en plus a part manager l'entreprise, gérer son organisation, atteindre les objectifs, faire les réunions avec les associés. J'aurais accès aux comptes. Il y a un expert comptable qui gère tout ça et un commissaire au compte vérifié les comptes.

    Ça m'intéresse beaucoup meme si je ne pense pas avoir toutafait les compétences et les connaissances nécessaires, je me dis que je pourrais apprendre vite. La SAS a fait 1 millions € de CA et assez de bénéfice pour payer le dirigeant et les salariés, c'est tout ce que je sais...

    Mais je suis inquiet sur plusieurs points :
    - je ne connais absolument pas la santé de l'entreprise (pas accès aux comptes actuellement)
    - je ne sais pas si il n'y a pas de fraudes dans la gestion de l'entreprise (je ne connais pas les dispositions des contrats en cours avec les sociétés clientes, financement de l'entreprise, je ne connais pas les contrats signés par les salariés (effectifs <10 salariés)
    - est-ce que je serai responsable pénalement de tout ce qui se passe au sein de la SAS ?
    - est-ce qu'une fois Présiden, si je constate une irrégularité j'aurais le pouvoir de changer la façon de faire où c'est le dirigeant qui garde ce pouvoir ? Et je n'aurais pas le choix de suivre même dans l'illégalité ou démissionner du poste.
    - qu'ai-je droit de faire avant d'accepter pour me protéger ?

    Trouvez vous ça dangereux que j'accepte une telle offre ?

    Merci pour vos informations et conseils si vous pouvez m'en donner malgré le peu de données.

  2. #2
    Pilier Sénior

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    Bonjour,


    Le président d'une SAS c'est le dirigeant il y a personne au dessus de lui.
    Il est nommé par l'assemblée des associés, si les associés ne sont plus d'accord avec lui ils doivent alors changer le président en suivant une procédure.

    Tant que le président siège il a tout pouvoir, il faudrait donc que vous soyez le seul décideur le seul à posséder la signature sur le compte bancaire.


    Le président est responsable si il y a abus de bien social ou banqueroute (situation de continuer à faire des affaires alors que la société est en faillite)



    Attendez d'autre avis
    Dernière modification par Christian77 ; 04/10/2018 à 12h59.

  3. #3
    Pilier Sénior

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    La question n'est de dire si c'est dangereux. Président de SAS n'est pas un titre honorifique. Le président a par principe les pleins pouvoirs, il est responsable au civil et au pénal des agissements de la SAS. Il faut donc disposer de tous les éléments avant de s'engager.

    [je garde mon poste] ... je n'aurai pas énormément a faire en plus a part manager l'entreprise, gérer son organisation, atteindre les objectifs, faire les réunions avec les associés.
    Rien que ça ! Pour une entreprise qui fait un million de CA il y a de fortes chances que ceci vous occupe déjà à temps plein.

    Évidemment vous ne pouvez pas prendre cette décision sans avoir connaissance des statuts pour commencer (comment est nommé le président ? comment est-il révoqué ? etc...) mais aussi des bilans passés, des contrats en cours et plus généralement de l'état de la SAS. Il est hautement recommandé de vous faire accompagner d'un expert-comptable et/ou d'un avocat spécialisé pour éplucher les statuts et tous les documents financiers ou comptables.

    Dernier point : le dirigeant actuel, donc le président de la SAS, ne peut pas à lui seul modifier les statuts de l'entreprise, il faut que les modifications soient acceptées par les associés en AG.
    Dernière modification par Nedelka ; 04/10/2018 à 14h25.
    Les bonnes décisions sont issues de l'expérience. L'expérience est issue des mauvaises décisions. Mark Twain

  4. #4
    Pilier Sénior

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    Bonjour,

    Je dirais prudence. Vous perdez vos droits à chômage puisque vous n'êtes plus salarié ; si vous n'êtes pas actionnaire, vous pouvez être éjecté à tout moment : et plus de garantie de rému minimum.

    Veillez si vous acceptez à ce que votre contrat de travail ne soit que suspendu.
    Boooooooooorn to be wiiiiiiiiiildeuuuuuuuuuu. ..

  5. #5
    Membre

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    Bonsoir,
    Merci pour vos avis et vos conseils.
    Je pensais qu'en ayant une fonction de salarié je gardais mon droit au chômage. Je viens de voir sur Pôle emploi qu'il faut qu'ils évaluent le cas.
    Je me rends compte maintenant que Président de SAS est un peu comme gérant pour une SARL et il n'y a personne au dessus, je voyais ça plus comme un titre en effet...
    Je vais en discuter avec mon dirigeant/président actuel de la sas car il ne me l'avait pas présenté tel quel.
    Selon les statuts qu'il m'a fait lire, il sera le seul actionnaire a 100% et moi président. Cela implique que s'il n'est pas d'accord avec ce que je veux faire pour la société il pourra m'ejecter facilement j'imagine.

  6. #6
    Pilier Sénior

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    Posez-vous la question : pourquoi veut-il vous nommer président de la SAS et se décharger ainsi de toute responsabilité, tout en gardant le contrôle comme associé unique ?
    S'il s'agit simplement de vous confier des tâches de management, de gestion des équipes et d'organisation, il peut faire évoluer votre poste pour faire de vous un directeur exécutif salarié.

    Par ailleurs n'y a-t-il pas contradiction entre :
    faire les réunions avec les associés
    et
    il sera le seul actionnaire a 100%
    En SAS , on parle d'associé, pas d'actionnaire (terme plutôt réservé aux société anonymes) mais c'est la même chose.
    Les bonnes décisions sont issues de l'expérience. L'expérience est issue des mauvaises décisions. Mark Twain

  7. #7
    Pilier Sénior

    Infos >

    Bonjour
    Trouvez vous ça dangereux que j'accepte une telle offre ?
    Honnêtement si vous avez l’âme d'un entrepreneur, que vous êtes prêt à la direction et à assurer vos responsabilités, et que la fonction s'accompagne d'avantages, et que vous négociez pour avoir un golden parachute foncez.


    SI c'est pour etre un homme de paille, si ce qui vous intéresse est d'avoir accès a la compta mais sans la comprendre et que votre but est de vérifier que votre patron ne fait pas d'embrouille, alors la oui, c'est dangereux. Le président mouchoir jetable, a un moment ou a un autre on le jette quand il a servi, quand on a mieux ou quand on veut.

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