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Droit des cdi fonction publique hospitalière

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    juin 2005
    Messages
    1
    Bonjour
    Je cherche de l'aide sur les "droits" des contractuels de la fonction publique hospitaliere.
    Je suis en cdi depuis 8 ans dans un établissement hospitalier, Adjoint Administratif,
    A mon retour de congés maternité, alors que j'étais auparavant dans l'administration, le directeur m'a affecté sur un poste de secrétaire médicale.
    Cela ne me plait absolument pas, d'autant qu'ils m'ont refusé toutes formations.
    Quel recours ai-je ?
    N'aurait-il pas du me licencier puisqu'il n'a pas pu me mettre à mon ancien poste ?
    D'avance merci pour votre aide.
    --------
    Personne ne s'y connait ????
    Dernière modification par JNG Net-iris ; 06/07/2005 à 10h02. Motif: fusion de deux messages en un seul

  2. #2
    Pilier Junior
    Ancienneté
    juillet 2005
    Localisation
    à l'ouest
    Messages
    2 262
    Bonjour, Vous aurez peut être une réponse dans le décret n° 91-155 du 6 février 1991 relatif aux dispositions applicables aux agents contractuels de la FPH (voir en particulier articles 30 et 31).
    Ce décret est consultable sur légifrance.
    Bonne chance.
    ml44

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