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Résultats 1 à 4 sur 4

calcul indemnités assedic

Question postée dans le thème Organismes Sociaux sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    février 2005
    Messages
    9
    je suis allée chercher,chez l'employeur qui m'a licenciée mon attestation pour la donner aux assedic elle doit retracer les douze derniers mois travaillés.
    sur 2 mois j'ai été en maladie, j'ai été payé par mon employeur pour la moitié de mon salaire puis l'autre moitié par la cpam en indemnités journalières.
    sur ces deux mois mon employeur a noté le brut divisé par 2 je ne comprends pas car le calcul se trouve faussé puisque le brut était lui à plein temps
    comment se fait le calcul ?
    merci de vos réponses
    Dernière modification par Lalie ; 06/04/2005 à 17h28.

  2. #2
    Pilier Cadet Avatar de Orion Expansion
    Ancienneté
    janvier 2005
    Localisation
    CHARTRES
    Messages
    544
    Bonjour,

    L'attestation ASSEDIC mentionne les 12 derniers salaires bruts ,déduction faite des absences non rémunérées.
    En cas d'absence maladie, je ne sais pas si cela peut avoir une incidence sur le
    calcul des allocations.
    Par prudence, vous pouvez joindre les atestations de versement des indemnités
    journalières de SS à votre attestation assedic.

    Cordialement

  3. #3
    Membre Junior
    Ancienneté
    septembre 2004
    Messages
    101
    quel montant était mentionné sur les bulletin de salaire couvrant la période de votre arrêt maladie et déjà voir si ce montant correspond à ce qui est inscrit sur l'attestation d'assédic

  4. #4
    Membre Junior
    Ancienneté
    avril 2005
    Messages
    110
    Bonjour,

    Joindre à votre attestation la copie de vos 12 bulletins de salaires ainsi que les attestations des IJSS. Les Assedic valideront ainsi les informations de votre employeur
    Sur votre attestations Asssedic, votre employeur doit logiquement porter en remarques, les périodes d'absences et d'arrêts maladie.
    Vos idemnités journalières de SS (IJSS) seront pris en compte dans le calcul de vos droits Assedic

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