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travail jour ferié alors que c'est mon jour de repos habituellement

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    décembre 2017
    Messages
    2
    bonjour,je suis vendeuse en boulangerie le 25 decembre je travaille et habituellement c'est mon repos hebdomadaire, est ce que mon employeur doit me redonner une journée dans la semaine.

  2. #2
    Pilier Junior Avatar de Dura
    Ancienneté
    novembre 2006
    Messages
    1 805
    Le 25 décembre tombe un lundi cette année.
    Si votre contrat de travail prévoit que vos lundis sont chômés, vous n'êtes pas tenue de venir travailler ce jour-là.
    Mais si vous l'acceptez, vous serez payée double, comme le prévoit votre convention collective de la boulangerie artisanale.
    A noter que, dans ce secteur, certaines dispositions conventionnelles peuvent varier d'un département à l'autre.
    "Il n'y a pas de passagers sur le vaisseau spatial Terre. Nous sommes tous l'équipage. Mac Luhan

  3. #3
    Membre
    Ancienneté
    décembre 2017
    Messages
    2
    je vous remercie de votre reponse mais est ce que j'aurai un autre jour de congé dans la semaine

  4. #4
    Pilier Junior Avatar de Dura
    Ancienneté
    novembre 2006
    Messages
    1 805
    Voilà ce que prévoit la convention collective nationale. Pour plus de précisions, il faudrait que vous nous précisiez dans quel département vous travaillez :

    Article 27
    Jours fériés (voir aussi annexes départementales) :
    (Modifié en dernier lieu par avenant n° 16 du 26 juillet 1982, étendu par arrêté du 14 décembre 1982, JO 16 janvier 1983)

    Sur le plan départemental ou interdépartemental ou régional, seront déterminés paritairement, outre le 1er mai dont le régime est défini par la loi, au moins dix jours fériés.
    Si un de ces jours fériés complémentaires est travaillé, le salaire reçu par le salarié pour cette journée de travail sera doublé.
    Le chômage d'un des jours fériés complémentaires ne pourra être la cause d'une réduction de la rémunération.
    Par ailleurs, il est précisé que si un jour férié légal est inclus dans une période de congé payé, la période de ce congé sera prolongée d'une journée et cette prolongation de congé ne pourra être la cause d'une réduction de la rémunération.


    D'après ce texte, travailler un jour férié donne lieu à une rémunération doublée, mais pas à un repos supplémentaire rémunéré.
    Si votre semaine de travail est de 35 h, vous devrez bénéficier pour cette semaine du 25 décembre d'au moins un jour de repos, ce qui correspond habituellement au jour de fermeture (obligatoire) du magasin.
    Dernière modification par Dura ; 07/12/2017 à 13h59.
    "Il n'y a pas de passagers sur le vaisseau spatial Terre. Nous sommes tous l'équipage. Mac Luhan

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