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Annualisation temps de travail

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    novembre 2017
    Messages
    2
    Bonjour,

    Je suis salarié d'une association depuis 4 ans, en temps partiel 28h pour congé parental depuis peu.
    Nous sommes 12 salariés et notre employeur veut mettre en place une annualisation à partir de janvier prochain.
    Nous travaillons sur la ccn de l'animation. Je souhaiterai savoir dans quel mesure je peux refuser ce annualisation, si cela donnerai lieu à un licenciement et de quel type. Car être licencié ne me poserai pas de problème, si j'avais droit aux indemnités chômage ensuite.
    En ce moment rien n'est dévoilé, le dossier est dans les mains de l'avocat de la structure qui épluche nos contrats pour voir les possibilités pour l'employeur.
    Merci d'avance.

  2. #2
    Membre
    Ancienneté
    novembre 2017
    Messages
    2
    Bonjour,

    Personne ne peut m'aider sur ma question?

    Bien cordialement

  3. #3
    Pilier Junior Avatar de gamma62
    Ancienneté
    novembre 2012
    Messages
    1 524
    pas de réponse car question trop floue pour le moment ;
    il y manque l'essentiel :
    situation actuelle
    négociation avec instances représentatives
    cadre de cette annualisation (votre CCN actuelle ou les ordonnances récentes)
    qui sera concerné (il se peut que , au final , seuls soient concernés ceux à temps plein 35H)

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