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Signer un CDD en étant en AT pendant toute la durée du CDD

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    août 2017
    Messages
    2
    Bonjour, je travaille dans le médical et devait signer un cdd du 05-09 au 05-12
    Or je suis en at suite à une grossesse difficile. Puis je signer mon contrat sans leur dire que je suis en at et leur donner l at après ? Sachant que mon employeur n'a pas été du tout correcte avec moi a l'annonce de la grossesse et je suis donc sans scrupules et a la recherche de solutions financières en cette période difficile.
    Merci infiniment

  2. #2
    Pilier Cadet Avatar de gypsie62
    Ancienneté
    juin 2014
    Messages
    564
    Si vous etes en arret de travail, vous percevez les indemnités journalières, cdd ou pas. Si c'est une grossesse difficile, il est peu probable que vous repreniez le travail avant votre congé maternité qui sera lui aussi indemnisé. Donc je ne vois pas l'interet de signé ce cdd à part d'embeter l'employeur. De plus je pense que sachant que vous etes enceinte et en arret, je doute que ce dernier vous prolonge votre cdd (meme si ce n'est pas une raison légale, il ne vous dira pas pourquoi il ne prolonge pas). Profitez de votre grossesse et vous verrez aprés.

  3. #3
    Membre
    Ancienneté
    août 2017
    Messages
    2
    Merci de votre réponse rapide. Je vais suivre votre soconseil

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