Vos question à l'Avocat
Discussion fermée
Page 5 sur 7 DébutDébut ... 3 4 5 6 7 FinFin
Résultats 49 à 60 sur 84

Mettre fin a un CDD, au secours

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #49
    Ty55
    Visiteur
    [quote=Pepelle] La réponse de TY55 est significative. Elle sous entend bien ce que risque de devenir d'ici pas tard ce forum ; un lieu d'invectives entre pro salariés et pro employeurs où l'on donnera de moins en moins de règles juridiques fiables pour à la place " s'engueuler" sur des idées.
    quote]

    Je pense que chacun est libre de donner son avis. Si Bill c’est trompé il suffit de rapporter la preuve contraire et sans agressivité.

  2. #50
    Membre Junior
    Ancienneté
    mars 2006
    Localisation
    ROUEN
    Messages
    201
    Citation Envoyé par Alpha-fox
    Bonjour à toutes et à tous,

    Personnellement je ne suis pas convaincu qu’un nouveau questionneur puisse différencier un « pro-salarié » d’un « pro-employeur ».

    Cordialement.
    Dans le cas de Bill, il est difficile de ne pas s'en rendre compte au premier abord, ne serait ce que pour la raison invoquée par Pépelle (thénardier, taulier, baveux...).

    Personnellement, je pense plus dangereux pour les internautes de vouloir présenter une solution tranchée (ce que serait le droit) dans la mesure ce forum ne permet pas d'avoir tous les éléments. Je me répéte mais pour dire le droit en toute objectivité, il faudrait connaître les arguments du contradicteur et les pièces.

    Cordialement

  3. #51
    Pilier Junior Avatar de Alpha-fox
    Ancienneté
    février 2006
    Messages
    1 058
    Citation Envoyé par Zeto
    Dans le cas de Bill, il est difficile de ne pas s'en rendre compte au premier abord, ne serait ce que pour la raison invoquée par Pépelle (thénardier, taulier, baveux...).

    Cordialement
    Bien sur Zeto,

    Mais valable pour ce topic, vous le savez pour m'avoir ultilement répondu, entre autre, j'ai été de " l'autre coté " et me suis concentrer d'abord sur mes sujets avant de prendre concience de la globalité du forum...

    Il ne va qu'en même pas falloir instorer une identité, maintenant tout intervenant peu compléter son profil...

    Cordialement.
    Le lieu le plus obscur, dit le proverbe Chinois,est toujours sous la lampe...

  4. #52
    Pilier Junior Avatar de Mehatenduque
    Ancienneté
    mai 2005
    Messages
    2 238
    Bonjour,
    Il est bien entendu illusoire de penser répondre d'une manière absolue sur le Droit sans avoir consulté un dossier dans son ensemble, néanmoins il est toujours possible de dire le Droit théorique sur le sujet posé, de l'argumenter et d'y fournir des jurisprudences se rapportant ou pouvant être transposées au cas d'espèce. Cependant dire, ou même plutôt affirmer qu'un CDD comme on a pu le lire plus haut sera requalifié CDI sans expliquer ni justifier pourquoi relève purement de la démagogie de comptoir, c'est personnellement ce que je constate dans les écrits de Bill, contrairement à ceux de Pepelle qui fournit elle, une contradiction juridiquement étayée.
    Le sens politique et l'engagement de Bill d'Isère ne posent problême à personne, mais il n'est point besoin de transformer un forum où les lecteurs attendent des réponses juridiques, en tribune politique anti-patrons et de se dire juriste pro-salarié sans connaitre le Droit ou qu'en amateur, ni savoir l'argumenter. Heureusement les juristes syndicalistes sont dans l'ensemble d'une autre envergure et bien plus sérieux que celà.
    Pour résumer, j'aurais toujours plus tendance à suivre les conseils juridiquement argumentés d'une Pepelle car je peux vérifier ce qui est dit, que des affirmations sans aucun fondement que la bonne foi relative et engagée du répondeur Bill, dont les fondement et références juridiques lui font cruellement défaut, ce qui ne m'apparait pas sérieux pour adopter une ligne de défense, et moins utile encore dans l'ébauche de conclusions.
    Bref, si le syndicalisme salarié n'a plus ou si peu d'adhérents, on peut légitimement se poser la question, si les salariés n'en ont pas marre de l'à-peu-près juridique ou démagogique de certains qui vivent encore dans les années 60.
    Dernière modification par Mehatenduque ; 21/08/2006 à 17h21.
    Mehatenduque
    Contributeur majeur mais jamais vacciné contre l'erreur, la [bêtise], ni l'humour, quand ce vaccin existera ,merci de m'en faire part, je transmettrai aux autres majeurs

  5. #53
    Biniou
    Visiteur
    Citation Envoyé par Ty55
    Ce qui est certain, le PATRONAT c’est parfaitement organisé. C’est pour cela que la cour d’Appel est débordée.
    Heureusement qu’il y a des personnes comme BILL pour défendre les salariés et dans ce forum pour donner son avis.
    Oui mais on peut avoir des convictions sans insulter les gens.
    Pour ma part je ne considère pas les salariés comme des ânes ou pire comme des margoulins ou des escrocs,et je pense qu'on peut donner son avis sans tomber dans ce genre de provocations.

  6. #54
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2005
    Messages
    1 016
    La St Moi est pourtant passée...
    Mon cher Biniou, et vous autres,
    si je ne mettais pas les formes pour indiquer l'orientation de mes réponses, vous vous offusqueriez en disant que je trompe mon monde en répondant poliement...
    Quant à la Saintetée à laquelle on me compare, j'avoue n'avoir aucune estime pour une personne qui ici joue un rôle et va se défouler sur d'autres cites... Je n'ose même pas dire ce que je pense de ses amis qui en font de même en changeant de pseudo pour ne pas assumer leur lâcheté !
    Jappez, aboyez, hurlez à la mort, Bill d'isère passe...

  7. #55
    Pilier Junior Avatar de Mehatenduque
    Ancienneté
    mai 2005
    Messages
    2 238
    Citation Envoyé par Bill D'isère
    La St Moi est pourtant passée...
    Mon cher Biniou, et vous autres,
    si je ne mettais pas les formes pour indiquer l'orientation de mes réponses, vous vous offusqueriez en disant que je trompe mon monde en répondant poliement...
    Quant à la Saintetée à laquelle on me compare, j'avoue n'avoir aucune estime pour une personne qui ici joue un rôle et va se défouler sur d'autres cites... Je n'ose même pas dire ce que je pense de ses amis qui en font de même en changeant de pseudo pour ne pas assumer leur lâcheté !
    Jappez, aboyez, hurlez à la mort, Bill d'isère passe...
    Et les salariés trépassent au CPH faute d'arguments, nous autres avons appris qu'il existe des incompétents, pour ne pas dire des ânes, partout, tout bon syndicaliste sait que les salariés fuient les syndicats car ils sont souvent très mal représentés par certains individus.
    Les chiffres parlent d'eux-mêmes et ça c'est sans commentaire.....
    Mehatenduque
    Contributeur majeur mais jamais vacciné contre l'erreur, la [bêtise], ni l'humour, quand ce vaccin existera ,merci de m'en faire part, je transmettrai aux autres majeurs

  8. #56
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2005
    Messages
    1 016
    C'est vrai qu'une immense majorité de salariés perdent devant les Prud'hommes...

  9. #57
    Pilier Junior Avatar de Mehatenduque
    Ancienneté
    mai 2005
    Messages
    2 238
    Citation Envoyé par Bill D'isère
    C'est vrai qu'une immense majorité de salariés perdent devant les Prud'hommes...
    Non, j'ai écris "fuient les syndicats" faut pas dire n'importe quoi , il n'y en a plus beaucoup de salariés syndiqués, encore quelques bastions dans certains services publics, allez donc savoir pourquoi Bill???
    Quand aux CPH, je ne suis pas certain que ce que vous écriviez soit vrai, permettez-moi de douter de vos affirmations.
    Mehatenduque
    Contributeur majeur mais jamais vacciné contre l'erreur, la [bêtise], ni l'humour, quand ce vaccin existera ,merci de m'en faire part, je transmettrai aux autres majeurs

  10. #58
    Pepelle
    Visiteur
    Citation Envoyé par Bill D'isère
    La St Moi est pourtant passée...
    Mon cher Biniou, et vous autres,
    si je ne mettais pas les formes pour indiquer l'orientation de mes réponses, vous vous offusqueriez en disant que je trompe mon monde en répondant poliement...
    Quant à la Saintetée à laquelle on me compare, j'avoue n'avoir aucune estime pour une personne qui ici joue un rôle et va se défouler sur d'autres cites... Je n'ose même pas dire ce que je pense de ses amis qui en font de même en changeant de pseudo pour ne pas assumer leur lâcheté !Jappez, aboyez, hurlez à la mort, Bill d'isère passe...
    ATTENTION LA BILL!!! je ne t'ai jamais insulté sur ce post, donc ATTENTION AUX INSULTES, au DENIGREMENT et à LA DIFFAMATION. DU RESPECT, merci!
    Je n'accepte pas cette insulte de ta part. Qui es tu donc pour te permettre de mettre les internautes plus bas que terre par tes insultes ?
    Quitter ce forum oui, j'ai décidé de le faire. Mais sous les insultes, non!!!!!
    Alors tu te calmes!

  11. #59
    Pilier Junior Avatar de Alpha-fox
    Ancienneté
    février 2006
    Messages
    1 058
    Citation Envoyé par Bill D'isère
    C'est vrai qu'une immense majorité de salariés perdent devant les Prud'hommes...
    BILL !!!

    En aucuns cas les sucombants à un proces le sont de part leur nature sociale !!!

    Que voulez vous dire ?
    Le lieu le plus obscur, dit le proverbe Chinois,est toujours sous la lampe...

  12. #60
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2005
    Messages
    1 016
    Chère Pepelle,
    je ne voulais absolument pas te vexer, mais j'avais cru comprendre que tu te permettais de donner ton opinion personnelle sur ma personne, je pensais donc que la réciprocité était valable...
    Puisque tel n'est pas le cas, je te presente mes excuses et en attend de même de ta part...

Discussion fermée
Page 5 sur 7 DébutDébut ... 3 4 5 6 7 FinFin
Interrogez un avocat via Wengo

Discussions similaires

  1. Comment mettre fin à un CDD ?
    Par Sebneedhelp dans le forum Travail
    Réponses: 17
    Dernier message: 21/08/2011, 17h48
  2. mettre fin à un "cdd à terme incertain "
    Par Didilia dans le forum Travail
    Réponses: 25
    Dernier message: 16/02/2010, 08h27
  3. mettre fin à un CDD
    Par Nath91130 dans le forum Travail
    Réponses: 2
    Dernier message: 16/06/2009, 16h14
  4. Mettre fin à un mandat
    Par Biscotte dans le forum Immobilier
    Réponses: 5
    Dernier message: 21/06/2008, 08h09
  5. CDD, mettre fin
    Par Tataille dans le forum Travail
    Réponses: 3
    Dernier message: 26/06/2007, 18h12

Règles de publication

  • Vous ne pouvez pas créer de nouvelles discussions
  • Vous ne pouvez pas envoyer des réponses
  • Vous ne pouvez pas envoyer des pièces jointes
  • Vous ne pouvez pas modifier vos messages

  • Règles du forum