Vos question à l'Avocat
Discussion fermée
Résultats 1 à 2 sur 2

Est ce normal?

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Junior
    Ancienneté
    avril 2005
    Localisation
    Cholet
    Messages
    197
    Bonsoir,

    Un ami travaille en 2/8 (matin et après midi) dans une grosse société (1800 salariés) et il se pose plusieurs questions:

    - Leur planning leur est donné le jeudi pour le lundi. N'y a t'il pas un délai mini pour les afficher?
    - Est ce normal qu'il soit parfois trois ou quatre semaines à suivre de l'après midi? Sachant que le contrat de travail mentionne uniquement qu'il travaille en 2 ou 3/8.
    - Il est prévenu le vendredi pour le samedi qu'il travaille. Ils préviennent en début de semaine qu'effectivement ils se peut qu'ils travaillent le samedi mais est ce normal de les prévenir réellement la veille?
    - Il n'existe pas de syndicats. Est ce normal? Lorsqu'il demande un délégué du personnel, on lui dit que c'est la DRH....


    Merci d'avance pour vos réponses.

    Cordialement,

  2. #2
    Membre Avatar de Mickey.bar
    Ancienneté
    avril 2006
    Localisation
    Tours
    Messages
    1
    Bonsoir,

    (Pour les 3 premières questions, je ne suis pas absolument sûr.)
    - Le planning et les horaires couvertes doivent normalement être affichées à l'endroit prévu pour l'affichage (dans le local du CE, par exemple) (1800 personnes, il y a forcément un CE et des Délégués du Personnel).
    - Les horaires de jour sont fixés par l'employeur n'importe quand entre 6h et 22h à raison de 8h par jour, selon l'accord négocié pour les 35h. Donc 4 semaines de suite du soir (j'imagine 14h-22h) n'a rien d'illégal. Dès l'instant que ces horaires sont affichées...
    - Le travail du samedi a-t-il un caractère obligatoire ? Souvent les heures supplémentaires le samedi sont basées sur le volontariat. Il s'agit peut-être d'un accroissement temporaire de l'activité, dont l'employeur peut ne pas connaître à l'avance l'importance.

    (Pour la 4ème, en revanche...)
    - Un syndicat n'est pas obligatoire, même dans une si grosse société. En revanche, si en théorie le pdg ou un membre dirigeant délégué doit présider le CE, les DP et les membres du CE sont élus par le personnel. Ces élections ont lieu tous les 4 ans, depuis 2006, tous les 2 ans avant. Cela n'a rien à voir avec la DRH... Les membres du CE et les DP doivent être connus de tous. Vous devez même pouvoir consulter les PVs de réunion de DP et de CE (affichage dans le local du CE, par exemple), sur lesquels figurent la liste des membres (présents ou excusés). Cela peut être un moyen de les retrouver.

    La réponse "à la DRH" à la question "Où peut-on trouver un DP?" me semble une réponse désabusée... J'espère qu'il existe de vrais DP dans cette société !

Discussion fermée
Interrogez un avocat via Wengo

Discussions similaires

  1. Il y a de l'abus ou c'est normal ? =/
    Par Le Canard dans le forum Monde de la Justice
    Réponses: 1
    Dernier message: 22/03/2010, 22h45
  2. est ce normal?
    Par notte dans le forum Immobilier
    Réponses: 10
    Dernier message: 06/12/2008, 23h55
  3. Est ce normal?
    Par Kothan dans le forum Travail
    Réponses: 8
    Dernier message: 02/02/2008, 20h55
  4. est ce normal
    Par Caramilla dans le forum Personne et Famille
    Réponses: 12
    Dernier message: 18/08/2007, 19h46
  5. ou est la justice ?est ce normal?
    Par Justice dans le forum Rapports à la société
    Réponses: 6
    Dernier message: 03/06/2004, 23h14

Règles de publication

  • Vous ne pouvez pas créer de nouvelles discussions
  • Vous ne pouvez pas envoyer des réponses
  • Vous ne pouvez pas envoyer des pièces jointes
  • Vous ne pouvez pas modifier vos messages

  • Règles du forum