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licenciement pour faute réelle et sérieuse

Question postée dans le thème Organismes Sociaux sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    avril 2006
    Messages
    2
    Bonjour,

    Je viens de recevoir une lettre de licenciement pour faute réelle et sérieuse. Je dois effectuer un préavis à partir du 13 avril, que ce passe-t-il si je ne me présente pas au travail?

    Ai-je droit à des indemnités chomage après ce licenciement?

    Quelle est la différence entre un licenciement pour cause réelle et sérieuse et pour faute réelle et sérieuse?

    Merci pour réponse et conseils.

  2. #2
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    23 547
    Bonjour,

    Si vous ne vous présentez pas à votre travail durant votre préavis, vous ne serez pas payé, toutefois, cette période compte dans le calcul de vos droits à l'indemnisation assedic, vous seriez donc perdant financièrement. Mieux vaut essayer de négocier une dispense de préavis.

    La cause réelle et sérieuse de licenciement est un terme juridique qui signifie qu'il existe bien un motif de rupture des liens contractels, la faute en fait partie.

    Cdt

    Anissa

  3. #3
    Membre
    Ancienneté
    avril 2006
    Messages
    2
    Pouvez-vous m'expliquer comment le préavis entre dans le calcul des mes droits ASSEDIC?

  4. #4
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    23 547
    Simplement parce que la fin effective de votre contrat correspond à la fin du préavis. Si vous ne vous rendez plus à votre travail, vous ne serez pas payé, vous aurez donc deux mois sans salaire. L'assedic prend le relais ensuite, suivant une carence de 7 jours pour tout le monde et éventuellement les congés payés restant.

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