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Démissionner sans perdre ses vacances?

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    avril 2006
    Messages
    1
    Bonjour à tous j'ai une petite question de trés haute importance (en tout cas pour moi):

    Je vais démissionner et je souhaite savoir si mes vacances aquises peuvent êtres prises en compte dans ma période de préavis?
    Autrement dit, ne pas devoir faire mon mois de préavis, en posant mes vacances pendant ce mois. Mon employeur peut il m'obliger a faire ce mois de préavis et me payer mes vacances?

    Une autre question:

    J'ai déja soldé mes vacances pour l'année. Les 5 semaines de vacances que j'ai aquises au cours de cette année ne seront liquidables qu'à partir du 31 Mai. Si je démissionne avant le 31 mai, mon employeur me les doit il quand même?


    Merci à tous!

  2. #2
    Pepelle
    Visiteur
    Si vous demandez vos congés pendant le préavis, celui ci est reculé d'autant donc un mois de congés = un mois en plus ensuite de préavis
    Vous pouvez demander à votre employeur de cumuler votre préavis avec vos congés : il ne demandera pas mieux car dans ce cas il n'est pas obligé de vous payer ces vaçances!
    Pour la deuxième question, au moment de votre départ, tous les congés acquis non pris vous seront payés ( donc vos 5 semaines)

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