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certificat de travail

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Junior
    Ancienneté
    janvier 2006
    Messages
    74
    Bonjour

    Est-il vrai qu'un certificat de travail doit être remis en mains propres et non pas courrier?
    Je vous demande ça car je viens de démissionner d'un CNE et donc pas de préavis, ce qui n'est pas au goût de mon ex employeur. Aussi elle me fait du chantage et n'a tjrs pas versé mon dernier salaire. Elle souhaite me voir pour une réunion de passation et donc un voyage à mes frais - même si elle me dit qu'elle va me rembourser mon déplacement. Vous imaginez bien que je n'ai pas tout à fait confiance vu que je sais de source internet qu'elle souhaite me faire attendre... pour je cite "m'em*****r".

    Elle me disait que le certificat de travail doit être remis en mains propres..
    (cass. Sociale du 17/1/73 – bulletin civ. V 26,D. 1973)...

    Je signale que je lui avais fait remarqué que le salaire est un droit et peut être versé indépendamment du solde de tout compte.
    Merci par avance de vos réponses,

  2. #2
    Pepelle
    Visiteur
    Les documents de fin de contrat sont légalement QUERABLES ce qui signifie qu'on peut vous demander en effet de venir les chercher.
    Rien n'interdit à l'employeur néanmoins de les envoyer, ce qui se fait souvent. Mais rien ne l'oblige donc aussi à le faire. Donc, s'il veut vous embêter pour que vous veniez les chercher, il le peut

  3. #3
    Membre Junior
    Ancienneté
    janvier 2006
    Messages
    74
    Bonjour

    Officiellement, je ne fais plus partie de la structure depuis le 31/03. La patronne de l'agence ne m'a tjrs pas payée et essaye d'exercer un chantage pour que j'aille à Paris pour tout me remettre.
    Moi aussi j'ai un nouvel emploi du temps et c'est dur de m'organiser.
    Je ne pense pas qu'elle est un réel droit de faire ce chantage, quels arguments puis-je avancer pour qu'elle me fasse ce virement très vite (j'ai des choses impayées dues à ce retard).
    Il est prévu que j'aille la voir, je ne me défile pas, mais à réception du salaire, comment pourrais-je faire pour avancer le train sans argent??
    Merci pour vos réponses,

  4. #4
    Pepelle
    Visiteur
    Désolé, ma réponse ne va pas vous plaire, mais il est admis et d'usage que pour le solde de tout compte, celui ci soit remis à l'établissement de la prochaine paie ( soit un mois calendaire de délai après votre rupture )

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