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Préavis CNE ?

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #25
    Pilier Junior
    Ancienneté
    septembre 2005
    Messages
    1 600
    Pour vous un père ne doit pas, peut pas prendre un congé parental ?
    vous m'avez bien compris, c'est " vivre au crochet de sa femme" et l'exemple du congé parental que je soulignais

    Pour moi un père , il fait comme il le sent, plus il est présent dès le premier age mieux c'est.

    Par contre je ne pense pas que les femmes qui prennent un congé parental vivent au crochet de leur mari.
    Vos enfants ne sont pas vos enfants.Ils sont les fils et filles de l'appel de la Vie à elle-même/....Bien qu'ils soient de vous ils ne vous appartiennent pas...K.Gilbran

  2. #26
    Pepelle
    Visiteur
    Que cela soit un homme OU une femme, lorsque l'un prend un congé parental, aucun ne vit au crochet de l'autre.
    Je crois, qu'avec vous, il ne faille pas bon pratiquer l'humour Jeanlouis ..Normal, c'est lié à l'égo, je crois

  3. #27
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    23 568
    Citation Envoyé par jeanlouis.touchot
    Il faut voir convention par convention. Si on prend par exemple la 3018, il y a deux alinéa:
    a) pendant la période d'essai,sans notion de "préavis" dans le texte
    b) en dehors de la période d'essai, "pendant la durée conventionnelle ou contractuelle du préavis"

    la particularité du CNE c'est bien d'avoir une période d'essai( ou probatoire) de deux ans.
    Justement Jean Louis, et je pense que c'est aussi sur ce point particulier que la jurisprudence fera la différence, l'ordonnance d'aout 2005 ne parle pas de période d'essai, mais de "période probatoire", à mon sens, la jurisprudence propre à la période d'essai ne doit pas trouver à s'appliquer, c'est un abus de langage juridiquement parlant.

  4. #28
    Pilier Junior
    Ancienneté
    septembre 2005
    Messages
    1 600
    Je crois, qu'avec vous, il ne faille pas bon pratiquer l'humour Jeanlouis ..Normal, c'est lié à l'égo, je crois
    Je ne sais pas si c'est lié à mon "égo" , mais je n'imagine pas les réactions que j'aurais si j'écrivais que des femmes vivent au crochet de leur mari et que je citais comme exemple le congé parental.

    Justement Jean Louis, et je pense que c'est aussi sur ce point particulier que la jurisprudence
    tout à fait d'accord qu'avant d'avoir des certitudes il faut attendre la jurisprudence, et en attendant la réflexion et l'interrogation sont de mises.

    "mais de "période probatoire", à mon sens, la jurisprudence propre à la période d'essai ne doit pas trouver à s'appliquer, c'est un abus de langage juridiquement parlant"

    sauf à mon avis si la jurisprudence estime que la période probatoire dans le cadre du CNE est assimilable à une période d'essai.

    La différence entre période d'essai et période probatoire est le temps ou ça intervient dans la gestion du contrat

    La période d'essai se situe d'une manière générale au début du contrat de travail, elle est limitée dans le temps, son objetif c'est de tester les compétences du salarié à l'emploi proposé.

    La période probatoire intervient en cours de contrat au cours d'un changement de poste du salarié, elle peut être plus longue que la période d'essai en fonction de la nécessité d'adaptation du salarié à l'emploi sur lequel il est transféré ou promu, elle permet de vérifier les capacités, les connaissances, les qualités pour le poste proposé.

    La différence juridique à mon sens en ce qui concerne la période d'essai et la période probatoire réside dans le fait que l'employeur peut rompre le contrat de travail à tout moment pendant une période d'essai , sauf à commettre un abus de droit, alors qu'en période probatoire dans le cas où celle-ci ne s'est pas révélée satisfaisante. il doit réintégrer le salarié à son ancien poste (ou à un poste équivalent)

    Abus de langage? pas sûr, les conventions collectives sont pleines de ces subtilités linguistiques pour arriver à faire passer un texte, après ce sont les juges et la jurisprudence qui "arbitent".
    Vos enfants ne sont pas vos enfants.Ils sont les fils et filles de l'appel de la Vie à elle-même/....Bien qu'ils soient de vous ils ne vous appartiennent pas...K.Gilbran

  5. #29
    Membre Junior Avatar de Poupoute
    Ancienneté
    mars 2006
    Localisation
    Vaucluse
    Messages
    197
    heu...j'ai rien compris moi aussi..
    reprenons : avec un CNE, quand on demissionne, on doit un préavis OUI ou NON?

  6. #30
    Pilier Junior
    Ancienneté
    septembre 2005
    Messages
    1 600
    Si c'est écrit dans votre contrat vous devez le respecter, sinon le texte ne prévoit pas de préavis pour la démission.
    Vos enfants ne sont pas vos enfants.Ils sont les fils et filles de l'appel de la Vie à elle-même/....Bien qu'ils soient de vous ils ne vous appartiennent pas...K.Gilbran

  7. #31
    Membre
    Ancienneté
    avril 2006
    Messages
    1
    Bonjour, pour info
    Il n'existe pas de période d'essai ds la CNE, on appelle cela période de consolidation de l'emploi pour une période de 2 ans, ensuite le contrat devient automatiquement un CDI après les 2 ans.
    Sachez également que si le salarié est acculé au départ pour pression morale ou autre, il pe partir n'importe kan sans donner de préavis. Les conventions existentes de la société ne sont pas applicable au CNE, ne le seront que lorsque le salarié passera en CDI.
    Je continu de potasser pour vous renseigner.
    Je me tape comme livre de chevet le code du travail, un vrai casse tête, mais tellement enrichissant. Allez à l'info, il y a trop de choses que nous ne savons pas.
    Bonne continuation à tous!
    Dernière modification par JNG Net-iris ; 10/04/2006 à 11h11.

  8. #32
    Pilier Junior
    Ancienneté
    septembre 2005
    Messages
    1 600
    Je continu de potasser pour vous renseigner.
    Je me tape comme livre de chevet le code du travail, un vrai casse tête, mais tellement enrichissant
    sur le CPE ne gaspillez pas vos nuits, attendez la prochaine version.
    Vos enfants ne sont pas vos enfants.Ils sont les fils et filles de l'appel de la Vie à elle-même/....Bien qu'ils soient de vous ils ne vous appartiennent pas...K.Gilbran

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