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Cancer ! licenciement ?

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #13
    Membre Sénior Avatar de Carifa3
    Ancienneté
    octobre 2005
    Localisation
    83
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    359
    et oui pour le secret médical c'est à présent rapé, l'employeur à appellé l'hopital pour avoir des nouvelles ce matin.................... d'ou un beau bouquet de fleurs dans l'après midi avec un mot sympa pour un bon rétablissement.

    Ils savent à présent comme nous depuis 13 h qu'une autre abblation d'organe va se faire dans l'urgence car touché aussi, quoi de plus merveilleux que d'entendre dire par voie téléphonique vers 18 h "pas d'inquiétude dès ce mois elle touchera 65 % de son salaire, brut ou net nous ne savons pas c'est la première fois que nous sommes confrontés à ce genre de problème".

    Sans blagues, car nous avons l'habitude nous ? je pensais qu'il y avait au moins trois mois à taux plein qu'en pensez vous ?

    Technico-commerciale dont 30 % environ du salaire sont des primes ça va faire mal ! bien sûr tout le monde pourra me dire avoir une curieuse façon de penser dans ces moments mais une malade bourrée de petites pillules roses à base de morphyne conserve tout son ésprit, le moral et l'envie de se battre ne peuvent que jouer favorablement sur une éventuelle.....guérison.

    C'est aussi pour cette raison que je lui fait part de vos messages de bienveillances et de conseils.

    Merci pour elle.
    Notre vie sera toujours remplie de défis. Il est préférable de se l'admettre et de décider d'être heureux malgré tout. Il n'y a donc pas de meilleurs temps que pour l'être "maintenant".

  2. #14
    Pilier Junior Avatar de Supermamix
    Ancienneté
    novembre 2004
    Localisation
    sud Bourgogne
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    1 209
    J'étais salariée mensuelle, je ne saurais pas vous répondre quant à la rémunération de cette personne, je ne connais pas les modalités d'un statut de technico commerciale.
    Simplement je voudrais vous dire que le soutien dynamique de ses proches est essentiel, car le moral du malade est pour beaucoup dans l'amélioration de son état de santé.
    Allez la voir en lui parlant de projets la concernant, projetez la dans l'avenir, il faut lui donner "la pêche" !
    Amicalement.
    A mon âge, le bruit et la contradiction causent des hausses brusques de tension, de l'hyperacidité gastrique, des troubles cardiovasculaires, et je deviens vite désagréable

  3. #15
    Membre Junior
    Ancienneté
    mars 2006
    Localisation
    ROUEN
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    201
    [quote=carifa3]et oui pour le secret médical c'est à présent rapé, l'employeur à appellé l'hopital pour avoir des nouvelles ce matin.................... d'ou un beau bouquet de fleurs dans l'après midi avec un mot sympa pour un bon rétablissement.

    Ils savent à présent comme nous depuis 13 h qu'une autre abblation d'organe va se faire dans l'urgence car touché aussi, quoi de plus merveilleux que d'entendre dire par voie téléphonique vers 18 h "pas d'inquiétude dès ce mois elle touchera 65 % de son salaire, brut ou net nous ne savons pas c'est la première fois que nous sommes confrontés à ce genre de problème".

    Sans blagues, car nous avons l'habitude nous ? je pensais qu'il y avait au moins trois mois à taux plein qu'en pensez vous ?

    Technico-commerciale dont 30 % environ du salaire sont des primes ça va faire mal ! ...


    Je ne comprends pas votre façon de penser...qu'un employeur envoie un bouquet de fleurs et souhaite un bon rétablissement...je trouve ce comportement plutôt humain...et ça laisse à penser qu'il traitera sa salariée correctement....

    Cordialement

  4. #16
    Membre Sénior Avatar de Carifa3
    Ancienneté
    octobre 2005
    Localisation
    83
    Messages
    359
    Bonsoir,

    Vous avez peut-être raison Zeto sur ma façon de penser, le patron est passé voir ma soeur cet après-midi, sympa, prévenant etc... tout pour la rassurer, jusqu'a la visite des médecins elle était rassurée sur ce point.

    J'en prend conscience en lisant votre message.
    Notre vie sera toujours remplie de défis. Il est préférable de se l'admettre et de décider d'être heureux malgré tout. Il n'y a donc pas de meilleurs temps que pour l'être "maintenant".

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