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montant indemnité de licenciment

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    mars 2006
    Messages
    1
    Bonjour je viens d'être informer que mon employeur va me licencier pour un motif économique. A ce titre a quelle indemnisation ai je droit en plus des indemnite legales liées a ma convention mes CP et solde de RTT. je travaille de puis 7 ans et mon salaire et de 1800€ brut en cabinet d'ingenerie. Le fait d'avoir récemment déménagé ( plus pret de mon travail ) peut il donner lieu a une indemnisation suplementaire liée au frais engendrés et au fait que je devrai certainement obliger de redemenager et changer de région pour retrouver un poste équivalent. Merci de votre aide. Salutations..

  2. #2
    Pepelle
    Visiteur
    Vous avez droit à votre indemnité conventionnelle ou à l'indemnité légale multipliée par deux ( car licenciement éco) On prend la plus favorable des deux+rtt+ congés payés. Légalement c'est tout. Tous les autres frais que vous citez ( déménagement par exemple) ne donne droit à rien. Donc vous pouvez toujours essayer de négocier, mais légalement votre employeur n'a aucune obligation de vous verser quoi que ce soit.

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