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négociation d'un delegue syndical avec l'employeur

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #13
    Pilier Junior Avatar de Mehatenduque
    Ancienneté
    mai 2005
    Messages
    2 238
    Ce serait un comble de vendre des heures de délégation.
    L'employeur, doit assumer la gestion de l'entreprise point barre.
    Sinon, autant démissionner de vos mandats.
    Mehatenduque
    Contributeur majeur mais jamais vacciné contre l'erreur, la [bêtise], ni l'humour, quand ce vaccin existera ,merci de m'en faire part, je transmettrai aux autres majeurs

  2. #14
    Pepelle
    Visiteur
    Je le dis comme je le pense, c'est malsain cette histoire!
    Bill a raison : si vous avez besoin de toutes vos heures pour votre mandat, vous les utilisez, mais ne raisonnez pas en vous disant : j'ai tant d'heures à solder avant la fin du mois pour faire mon boulot. Si vous aidez les salariés et ne soldez pas toutes vos heures de délégation avant la fin du mois, la belle affaire! C'est quoi ces histoires de marchandages d'heures ? Je vois redonne des heures de délégation, vous refilez des augmentations aux salariés .Franchement c'est du n'importe quoi.

  3. #15
    Membre Junior
    Ancienneté
    février 2006
    Messages
    194
    merci bill d isere
    effectivement l employeur ne peut interdire la prise d heure de deleguation sans commettre un delit d entrave envers le DS sachant que son mandat l autorise,l employeur ne peut qu acquiesce...
    le DS peut neanmoins planifier ses heures sans l avis de l employeur,il lui remet seulement des bons de deleguation que celui ci a le loisir de controler et verifie la bonne gestion de son employe,libre a lui de saisir le CPH apres bien sur lui avoir renumere son credit d heure.
    il ne me reste plus qu a debuter mon mandat de DS dans les regles,sereinement dans le plus grand respect du code du travail
    sans rien negocier avec celui ci ,d autre negos meritent plus serieusement de s y attarder!
    merci cordialement
    -----
    bonsoir
    dans mon entreprise ceci et cela fonctionne de la sorte malgre moi,d autre les pratiquent allegrement et je combat vivement ces pratiques malsaines (clin d oeil )elles ont la facheuse de descreditees les DS serieux de l entreprise tous dans le meme cabas malheureux oui mais bien reel
    l employeur lui seule voudra les negocier,moi jamais a lui de gerer ceci et cela
    cordialement
    -----
    bonsoir a pepelle
    vous n etes pas mechante au fond mais juste simplement
    bonne soiree

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