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qui négocie la date de départ d'un salarié de la société après une démission

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Cadet
    Ancienneté
    février 2006
    Messages
    45
    Bonjour,

    J'ai démissionné il y a 15 jours de mon entreprise... Mon manager et moi ne sommes pas d'accord sur la durée du préavis... Il veut me faire mes 3 mois alors que je lui en propose 2... Il me dit vouloir traiter en direct ce dossier en direct avec l'employeur... N'est ce pas au salarié de négocier avec l'employeur...Merci d'avance pour votre éclairage

  2. #2
    Pilier Junior Avatar de LuLo
    Ancienneté
    mai 2005
    Messages
    1 800
    si votre contrat de travail stipule que le préavis est égal à une durée de trois mois, votre manager peut influencer l'employeur pour que ce délai soit respecté s'il met en avant, par exemple, le temps qui'l lui faudra pour former votre remplaçant.
    vous pouvez vous aussi en discuter avec votre employeur, mais celui-ci se dirigera vers l'avis du manager pour le "bien-être" de son entreprise.
    si vous voulez négocier d'une façon différente que le manager, prenez rendez-vous avec l'employeur, si celui-ci accepte de vous recevoir, car à mon avis, si il y a, c'est aussi pour que l'employeur puisse déléguer ce genre de problème.
    en tout état de cause, la durée du préavis à respecter au regard de la loi est celle indiquée sur vore contrat de travail, ou à défaut, sur votre convention collective.
    Cordialement.

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