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Licenciement

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre
    Ancienneté
    février 2006
    Messages
    1
    Bonjour,
    J'ai été embauché avec 5 autres personnes en cdi le mardi 7 février pour le poste d'opératrice de saisie avec une période d'essaie d'un moi et vendredi a la fin de la journée, le patron nous a convoqué pour nous dire qu'on etait licencié pour manque de travail.
    Je suis retournée le voir ce matin pour récuperer les papiers comme quoi on est bien licencier et il a repondu que je les aurais qu'à la fin du moi.
    Je souhaitrais savoir ce que je dois faire?
    Merci.

  2. #2
    Pm34 (exclu du forum)
    Visiteur
    Bonjour,
    S'il est admis que la paie peut être établie à la date de traitement habituel dans l'entreprise, par contre, il vous doit immédiatement la remise de l'attestation ASSEDIC et du certificat de travail ce dernier étant quérable, donc c'est à vous d'aller le chercher. Il aurait été prudent d'exiger un écrit pour prouver la rupture du contrat de travail à l'initiative de l'employeur.
    J'ajoute que ceci ne doit pas vous empêcher de vous préinscrire à l'ASSEDIC par téléphone ou sur www.assedic.fr car ce sera cette date qui comptera pour déterminer le départ de vos droits.
    Cordialement.

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