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congés payés

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Sénior Avatar de Gutentag
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    décembre 2005
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    Est ce normal qu'ayant 2,5 jours par mois de CP, on me décompte mon samedi lorsque je prends le vendredi en CP. Sachant que le samedi nous ne travaillons pas.
    Gutentag, Syndic

  2. #2
    Membre Cadet Avatar de Morticia
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    mars 2005
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    Bonjour,


    En effet cela est tout à fait normal, vous devez normalement avoir 30 jours de CP par année ou 5 semaines de congés .... or ces 5 semaines se décomptent du lundi au samedi soit 6 jours et non 5 ( 6 jours X 5 semaines = 30 jours par an) en revanche, ces journées de congés qui vous sont indemnisées ne sont pas calculées sur une base de 8 heures mais sur 6h50 (je parle pour un horaire hebdomadaire de 39h) 6h50 X 6 jours = 39 heures.

    ...... j'espère avoir été claire ..... et répondu à votre interrogation

  3. #3
    Membre Sénior Avatar de Gutentag
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    décembre 2005
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    Meme si on travaille pas le samedi ?
    Meme si je prends que le vendredi ?
    L'employeur a t'il un droit de regard sur les CP ? Sachant qu'il y a une période imposée.
    Gutentag, Syndic

  4. #4
    Pilier Cadet Avatar de Obby
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    septembre 2005
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    Oui c'est normal, sinon on ne parlerait pas de 6 jours par semaine, et oui votre employeur a plus qu'un droit de regard
    Plus souvent réaction qu'information d'une personne qui n'est pas juriste, ...

  5. #5
    Membre Cadet Avatar de Morticia
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    mars 2005
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    Oui c'est normal,

    Il peut même vous imposer la période de congés estivale, si l'entreprise ferme, il peut même refuser les congés que vous souhaitez prendre si cela nuit à l'organisation de votre activité etc ....

    En revanche il n'a pas un droit de "regard" sur votre lieux de pélerinage

  6. #6
    Membre Sénior Avatar de Gutentag
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    décembre 2005
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    Est t'il possible d'avoir un débit de CP ?
    Gutentag, Syndic

  7. #7
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
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    novembre 2004
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    Citation Envoyé par gutentag
    Est t'il possible d'avoir un débit de CP ?
    Oui, c'est le congé par anticipation.
    "Au milieu de l'hiver, j'ai découvert en moi un invincible été".
    Albert Camus

  8. #8
    Membre Sénior Avatar de Gutentag
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    décembre 2005
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    Par anticipation, ce qui ve dire que quoi qu'il arrive j'aurai des CP en moins sur l'année suivante !!!!!
    Gutentag, Syndic

  9. #9
    Pilier Cadet Avatar de Obby
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    septembre 2005
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    Par contre il faut que vous soyez d'accord pour les congés par anticipation (qui sont pris sur vos futurs droits aux congés)
    Plus souvent réaction qu'information d'une personne qui n'est pas juriste, ...

  10. #10
    Membre Cadet Avatar de Morticia
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    mars 2005
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    Bonsoir,

    Conséquence si vous n'êtes pas d'accord avec des cp par anticipation, vous n'aurez que des congés sans solde, c'est à dire sans indemnité de remplacement.

    Bonne soirée - M

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