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Résultats 1 à 10 sur 10

harcelement

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Avatar de Didine2610
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    novembre 2005
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    alsace
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    J'ai deux mi temps, un le matin et un l'après midi. Le matin c'est l'enfer je suis victime de harcèlement. Je suis allé à l'inspection du travail pour connaître mes droits, on ma dit d'aller chez le médecin du travail pour qu'il me mette inapte et qu'en attendant je devais me mettre en arret de travail. Effectivement je suis en arret mais mon boulot de l'aprèm j'y vais quand même, pour eux je ne suis pas en arret. J'en ai parlé à mon médecin il ma dit de faire comme ça, d'être en arret mi temps, mais je ne suis pas convaincu d'être dans les lois... J'aimerais savoir ce que je risque si la sécu découvre que je travail l'aprèm et que le matin je suis en arret. Et aussi si j'ai effectivement des chances de ma faire mettre inapte par le médecin du travail ou si je dois faire une faute pour être licenciée. Merci

  2. #2
    Pilier Sénior Avatar de Marsu
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    mai 2005
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    Si votre médecin vous arrête, c'est à effet immédiat. Donc si vous êtes arrêtée ce matin par votre médecin, vous ne retournez pas à votre poste l'après midi... Je ne comprends pas bien ce que pourrait être cet arrêt à mi-temps... Si on n'est pas capable de travailler pour raison de maladie, il n'y a pas de discrimination entre les postes. Je ne parle pas d'inaptitude partielle mais d'arrêt maladie.

    Une fois votre arrête terminé, vous n'aurez de visite d'aptitutde que si votre arrêt a duré au moins 21 jours calendaires.

    Je vous conseille demettre cette période d'arrêt à profit pour deux choses:
    - vous détendre un peu plus en vous libérant de la pression que vous subissez;
    - commencer à monter un dossier juridique de harcèlement et pour cela mettez vous en contact avec un syndicat dans votre ville. Vous en trouverez les coordonnées aisément sur le pages jaunes.
    Vous devez être le changement que vous voulez voir dans le monde. Gandhi

  3. #3
    Membre Avatar de Didine2610
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    novembre 2005
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    alsace
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    Si je suis en arret de travail pour dépression à cause du mi temps du matin et si le mi temps d'après midi me remonte le moral, je n'ai pas le droit d'y aller ? Je viens juste de signer mon contrat de l'après midi, je ne peux pas me permettre de manquer pendant 3 ou 4 semaines...
    Est ce que je peux me rendre chez le médecin du travail étant en arrêt ?
    Je ne sais plus quoi faire, je suis perdu... Je ne veux pas aller en justice pour harcèlement moral car je n'ai pas de preuve, ca sera ma parole contre la leur, c'est un truc qui dure trop longtemps et ma santé est en jeu !

  4. #4
    Pilier Sénior Avatar de Marsu
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    mai 2005
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    Vous avez deux contrats de travail à mi-temps chez le même employeur...?
    Vous devez être le changement que vous voulez voir dans le monde. Gandhi

  5. #5
    Membre Junior
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    octobre 2004
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    non, je crois qu'elle a 2 employeurs à mitemps et qu'il y en a pour lequel tout va bien (apres midi) et un avec lequel tout va mal (matin)...

  6. #6
    Pilier Sénior Avatar de Marsu
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    mai 2005
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    Dans ces conditions, je suppose que la présence au deuxième mi-temps chez l'autre employeur sera conditionnée par le motif de l'arrêt. Si on parle d'un arrêt pour fatigue qui empêche de travailler, je ne suis pas sûr que ça passe...
    Vous devez être le changement que vous voulez voir dans le monde. Gandhi

  7. #7
    Pilier Sénior Avatar de Jean-louis52
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    mai 2004
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    Bonjour,

    Et y a-t-il deux médecins du travail différents ?
    Cordialement,
    Jean-Louis

    "Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin

  8. #8
    Membre Avatar de Didine2610
    Ancienneté
    novembre 2005
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    D'après les renseignements que j'ai eu, ça serait la même médecine du travail que j'ai chez les deux employeurs et vu qu'on m'a dit que la première fois qu'on voit le médecin c'est très rare qu'il nous mette inapte, même s'il y a des problèmes d'harcèlement, je demanderais que ce soit le même que j'ai déjà vu il y a quelques mois pour la visite d'embauche du mi temps aprèm. Je ne peux pas prendre rendez vous pour l'instant car ils n'ont pas encore eu l'adhésion de mon employeur et en plus ils ne peuvent pas me voir si je suis en arrêt !!!
    Je vous remercie tous de m'aider à répondre à mes questions et d'essayer de trouver des solutions à mes problèmes...

  9. #9
    josette
    Visiteur
    Bonsoir didine 2610,
    Vous pouvez prendre rendez-vous avec le médecin du travail, même en période d'arrêt de travail.
    Cordialement
    Josette

  10. #10
    Pilier Cadet Avatar de Obby
    Ancienneté
    septembre 2005
    Localisation
    Sud Est
    Messages
    768
    Juste une idée comme ca:
    Mi-temps thérapeutique
    http://www.dossierfamilial.com/html/art_770.html

    désolé j'ai parcouru vaguement il semble qu'il y a certaines conditions

    A faire confirmer par d'autres intervenant
    Plus souvent réaction qu'information d'une personne qui n'est pas juriste, ...

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