Vos question à l'Avocat
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remplacement apres licenciement disciplinaire

Question postée dans le thème Mon Employeur sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    juillet 2004
    Messages
    5
    bonjour,

    je vais etre licencié pour faute grave

    je vais donc contester ce licenciement des reception du courrier aupres des prud hommes car ce licenciement a ete programmé et provoqué.

    ma question : l'employeur est il tenu d'embaucher un nouveau salarie pour remplacer mon poste, si je ne suis pas remplacé cela peut il constituer une preuve d'un licenciement economique déguisé en licenciement disciplinaire ?

    si oui, quels sont les délais dans lesquels l'employeur doit effectuer ce remplacement.

    je precise que j'etais le seul cadre de l'entreprise hormis le couple de dirigeant, j'étais le responsable du centre auto et tout me fait penser que je ne serais pas remplacé.

    merci par avance

  2. #2
    Membre Junior
    Ancienneté
    juillet 2001
    Messages
    94
    L'employeur n'a pas l'obligation en soit de vous remplacer. ceci dit, si vous estimez que le licenciement est monté pour éviter le licenciement éco, cela peut effectivement vous servir.
    Bon courage

  3. #3
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2003
    Messages
    718
    Cher Monsieur ;

    Pouvez-vous nous indiquer quel est le motif de la faute grave retenue à votre encontre pour soutenir la procédure de licenciement ?

    Cordialement

    Monsieur Laurent DECLERCQ



    Message modifié (22/07/2004 20h56)

  4. #4
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    juillet 2004
    Messages
    5
    un ecart de comportement est le motif de licenciement,

    j'ai recu un courrier relevant de soit disantes fautes , j'ai contesté ce courrier verbalement aupres de mes patrons mais leur bureau donne dans le magasin, un collegue a entendu notre discussion et peut etre un client, c'est le fait d'avoir parler dans le lieu de vente qui est retenu pour justifier une faute grave du a un ecart de comportement.

    je precise quil ny a eut ni injures ni insultes !

  5. #5
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    juillet 2004
    Messages
    18
    Il n'y a pas de contrat de travail à vie car cela serait de l'esclavage. C'est pourquoi il existe un droit au et du licenciement. En ce qui vous conserne, il convient d'attendre le déroulement de la procédure de licenciement. Et puisque vous voulez contester cette décision devant les prud'homme...revendiquez votre réintégration dans l'entreprise auprès du président. Mais pour cela, prenez rendez vous avec un conseil (si possible un avocat...n'en déplaise à declercq...hihihi).
    Cordialement

    Galactique

  6. #6
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2003
    Messages
    718
    Cher Monsieur ; (GALACTIQUE)

    Je vous serais reconnaissant, à l'avenir, d'être plus explicite lorsque vous vous permettez de faire une rélexion à l'encontre des intervenants du forum, celle-ci étant par ailleurs injustifiée à mon sens.

    En outre, certain des propros que vous avez tenu dans cette échange n'ont rien avoir avec le litige soulevé par l'intervenant (Robert Mecontent).

    Je vous invite donc à plus de mesures, tout du moins à mon égard et même si c'est fait d'une façon humouristique.

    Cordialement

    Monsieur Laurent DECLERCQ



    Message modifié (26/07/2004 01h17)

  7. #7
    Administrateur du Forum Avatar de JNG Net-iris
    Ancienneté
    janvier 2001
    Localisation
    Clermont-Fd
    Messages
    5 330
    Rappel aux intervenants :
    Selon notre charte d'utilisation, les attaques personnelles, sous quelque forme que ce soit, ne sont pas admises. Qu'il y ait humour ou non, la remarque finale de l'intervenant "Galactique" nous semble déplacée.

    Jean-Nicolas Girard - Fondateur de Net-iris.fr

  8. #8
    Membre Benjamin
    Ancienneté
    juillet 2004
    Messages
    18
    Et bien messieurs...il ne s'agissait pas d'une attaque personnelle comme vous le qualifiez mais juste une boutade sur un intervenant que j'apprécie beaucoup sur ce forum...à savoir Monsieur Declercq...

    Un peu d'humour dans un monde juridique très brutal ne nuit point.

    Galactique

  9. #9
    Membre Exclu des Forums
    Ancienneté
    décembre 2003
    Messages
    718
    Dans ce cas veuillez excuser ma suscéptibilité enfantine.

    Cordialement

    Monsieur Laurent DECLERCQ

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