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Assedic, Cdi periode d'essai, rupture du contrat

Question postée dans le thème Organismes Sociaux sur le forum Travail.

  1. #1
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    bonjour à tous,

    je suis dans une situation très spéciale. au chômage depuis novembre 2004, suite à la fin d'un cdd de 6 mois, j'ai débuté un CDI le 14 novembre 2005, sans signature de contrat, ce dernier devait se signer le 18 novembre, date à laquelle j'ai décidé de stopper l'expérience, car mes compétences pour le job étaient insuffisantes.

    J'avais des droits aux assédic ouverts depuis novembre 2004, mais je ne sais pas quoi leur dire car j'ai l'impression que je risque de perdre ces droits, ayant mis un terme à ma période d'essai après 5 jours de travail.

    Qu'en est-il ? quelqu'un sait-il comment cela peut se passer ? je dois en fait recevoir un solde de tout compte dans la semaine, mais a priori, je risque aussi de recevoir une attestation assédic et un certificat de travail. n'ayant pas signé de contrat de travail, mais seulement une promesse d'embauche, que devrais-je faire par rapport aux assédic ? leur dire tout cela ? ou autre solution ? merci d'avance pour votre aide précieuse
    Dernière modification par Travelz ; 22/11/2005 à 16h47.

  2. #2
    Pm34 (exclu du forum)
    Visiteur
    Bonjour,
    Si vous aviez des droits ASSEDIC avant cette embauche, compte-tenu que vous n'avez travaillé que cinq jours vous les retrouverez intégralement sous déduction bien sûr de votre indemnisation de cette période travaillée.
    Cordialement.

  3. #3
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    merci de cette réponse, mais comment pouvez-vous en être si sûr ? merci d'avance des détails que vous pourrez m'apporter... en effet, j'ai peur de téléphoner aux assédic, car je ne sais pas ce qui risque de se passer... que vont-ils me dire ?

  4. #4
    Pm34 (exclu du forum)
    Visiteur
    Vous aurez peut-être la chance d'avoir une réponse de lulo qui est une véritable encyclopédie sur ces questions.
    Mais, c'est ce qui ressort du règlement que vous pouvez consulter sur www.assedic.fr cliquer sur les textes puis convention 2004 et en suivant dans les déroulant les flèches aller jusqu'à règlement annexé.
    Même en ne transmettant que la copie de votre fiche de paie, comme vous avez travaillé moins de 136 h dans le mois, et sans transmettre l'attestation ASSEDIC, vous continueriez à être indemnisé.
    Par contre, si vous ne déclariez pas cet emploi, vous risqueriez de lourdes sanctions.
    Cordialement.

  5. #5
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    merci

    oui, mais si je regarde le module de déclaration sur internet UNIDIALOG, on propose dans la déclaration de changement de situation : "j'ai repris un emploi" en "cdi" "depusi le" 14 novembre (dans mon cas), comment puis-je indiquer que celui-ci a pris fin le 18 novembre alors qu'il s'agissait d'un cdi ? et que j'ai préféré mettre fin à la période d'essai ?

    pensez-vous que je doive me rendre aux assédics de mon domicile pour les prévenir oralement ?

    ou puis-je faire cela par téléphone en dévoilant mon identité (no d'adhérent ?) ? et ainsi risquer de me voir supprimer mes indemnités assédic ?

  6. #6
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
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    23 568
    http://www.assedic.fr/unijuridis/ind...ntc/ntc140.xml

    Le lien ci-dessus va vous permettre d'y voir plus clair, pm34 a raison en ce qu'il vous indique que vous n'avez pas assez travaillé pour perdre vos indemnités.
    "Jusques à quand abuseras-tu de notre patience, Cati­lina ?"
    Cicéron, première Catilinaire.

  7. #7
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    pensez-vous qu'il faille que je fasse une déclaration de changement de situation en date du 14 novembre auprès des assédic ou bien vaut-il mieux attendre la fin du mois de novembre 2005, pour indiquer que j'ai travaillé 5 jours, du 14 au 18 novembre (même s'il s'agissait d'un CDI et de la période d'essai de ce dernier ? ) sans faire part d'aucun changement de situation (au sens des assédics), puisque je suis toujours en recherche d'emploi aujourd'hui ?

    en gros, ne souhaitant pas perdre mes droits assédic d'avant le 14 novembre, quelle démarche est la plus sûre selon vous ?

  8. #8
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    23 568
    Pour être sûr, envoyez un message par MP à Lulo, c'est la spécialiste ici.
    "Jusques à quand abuseras-tu de notre patience, Cati­lina ?"
    Cicéron, première Catilinaire.

  9. #9
    Pilier Sénior Avatar de Marsu
    Ancienneté
    mai 2005
    Localisation
    A gauche en sortant
    Messages
    29 509
    D'abord, on dit LuLo
    Vous devez être le changement que vous voulez voir dans le monde. Gandhi

  10. #10
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    je viens de lui envoyer un message, merci pour votre aide

  11. #11
    Pilier Sénior Avatar de Rosalina
    Ancienneté
    novembre 2004
    Messages
    23 568
    Citation Envoyé par Marsu
    D'abord, on dit LuLo
    Me cherche pas Marsu, je mords aujourd'hui
    "Jusques à quand abuseras-tu de notre patience, Cati­lina ?"
    Cicéron, première Catilinaire.

  12. #12
    Membre Cadet
    Ancienneté
    novembre 2005
    Messages
    20
    bonsoir, quelqu'un a-t-il déjà rencontré le même problème ? merci de vos réponses

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